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Ingénieur Sûreté de Fonctionnement - Sdf Hardware & Système H/F IT Link

  • Le Plessis-Robinson - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients grands comptes, acteur majeur du secteur de la Défense, un(e) Ingénieur Sûreté de Fonctionnement (SDF) - Orienté Hardware & Système H/F basé(e) au Plessis-Robinson. Vous intégrerez les équipes R&D pour garantir la fiabilité, la sécurité et la conformité des architectures matérielles et systèmes critiques.

Vos missions :

Réaliser les analyses de sûreté de fonctionnement (APR, AMDEC/FMEA, FMEDA, arbres de défaillances) sur les périmètres Hardware (HW) et Système (hors Software).

Évaluer et calculer les taux de défaillance des composants et cartes électroniques (selon la norme MIL-HDBK-217F ou équivalents).

S'assurer de la conformité des architectures aux exigences de sécurité applicables (normes ISO 26262, normes Défense/Aéronautique).

Définir les contraintes de sûreté auprès des équipes de conception HW/Système et suivre les plans d'actions d'atténuation des risques.

Rédiger le dossier justificatif de Sûreté de Fonctionnement (dossier de sécurité, fiches d'FMEDA, rapports d'analyses).

Le profil recherché

Titulaire d'une formation Bac +5 (École d'Ingénieur ou Master spécialisé), vous justifiez d'une solide expérience en Sûreté de Fonctionnement appliquée aux équipements électroniques et systèmes critiques. Vous maîtrisez les méthodes d'analyse de risques (AMDEC, APR) et les référentiels ISO 26262 ainsi que la MIL-HDBK-217F.

Note : Compte tenu du secteur d'activité, le profil doit impérativement être habilitable au secret de la défense nationale.

Infos complémentaires

Les plus de la vie chez IT Link :

Titre Restaurant : vous bénéficiez de titres restaurant d'un montant quotidien de 10 euros, dont l'entreprise prend en charge 60%.

Transports 100% pris en charge : nous prenons en charge à 100% vos abonnements de transport en commun, vous permettant ainsi d'alléger vos dépenses et de voyager sereinement. Un avantage économique et éco-responsable pour faciliter votre quotidien tout en soutenant la mobilité durable.

Santé : un partenariat santé et bien-être avec Alan, mutuelle digitale et performante, prise en charge à 75% par IT Link pour le salarié et ses enfants. Outre une couverture très large, Alan offre à ses bénéficiaires de nombreux services dont l'accès à des professionnels de santé en-dehors des horaires habituels de consultation.

Accord collectif télétravail : un accord télétravail signé avec les représentants du personnel encadre la pratique du travail à distance, en favorisant la flexibilité tout en assurant une organisation harmonieuse. L'accord prévoit le versement d'une indemnité de télétravail et la participation d'IT Link à l'achat d'équipement de bureau

Congés supplémentaires : vous profitez d'un congé supplémentaire tous les 4 ans en reconnaissance de votre engagement au sein de l'entreprise, de jours pour prendre soin de vos enfants malades et de jours non travaillés (JNT) définis annuellement.

CSE (Comité Social et Économique) : vous avez accès, sans condition d'ancienneté, aux actions sociales et culturelles proposées par le CSE, qui incluent des réductions pour des loisirs, des activités culturelles, des événements ou encore des bons d'achat.

Places en crèche : nous réservons chaque année 10 berceaux en crèche pour favoriser le retour en activité de nos Linkers.

Action Logement : les dispositifs proposés par Action Logement vous permettent de bénéficier d'aides pour la recherche d'un logement, le financement de travaux ou d'un dépôt de garantie, une prise en charge partielle des frais de déménagement, ou encore des prêts à taux avantageux pour l'achat d'un logement.

Blablacar Daily : grâce à la solution de covoiturage "domicile-travail" avec Blablacar Daily, vous pouvez facilement organiser vos trajets quotidiens avec vos collègues. Cette plateforme pratique et éco-responsable vous permet de partager vos déplacements, de réduire vos coûts et votre empreinte carbone tout en optimisant votre temps.

Forfait Mobilité Durable : en tant que collaborateur, vous bénéficiez du Forfait Mobilité Durable, d'un montant de 550 euros par an. Ce dispositif vous permet de financer l'achat de solutions de mobilité écologiques, telles qu'un vélo, un vélo électrique ou tout autre moyen de transport respectueux de l'environnement.

Handicap : des outils de sensibilisation sont mis en place ainsi que l'accès à tout moment à notre référente handicap.

Générosité : rejoignez les Linkers qui participent à l'arrondi sur salaire avec abondeme

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Publiée le 21/10/2026 - Réf : 14754

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