Product Owner Senior Techno-Fonctionnel Digital H/F SUEZ
- Puteaux - 92
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
À propos de nous
Au sein de la DSI Eau France, le département Relation Abonnés Clients conçoit, fait évoluer et exploite les services digitaux destinés à plusieurs millions de clients particuliers, professionnels et collectivités.Notre plateforme Tout Sur Mon Eau (TSME) est un canal digital stratégique du Groupe avec plus de 20 millions de visites annuelles, 1,8 million de comptes clients et 1,6 million d'utilisateurs actifs sur mobile.
Dans le cadre de son évolution, nous recherchons un(e) Product Owner Senior Techno-Fonctionnel Digital.
Votre mission
Véritable interface entre les métiers, les équipes de développement et les partenaires de maintenance, vous pilotez les évolutions de la plateforme TSME en garantissant la création de valeur, la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs.
Vous intervenez sur les activités de BUILD et de RUN, de la définition des besoins jusqu'à la mise en production et l'amélioration continue du produit.
Vos responsabilités
Pilotage Produit
Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers.
Construire, prioriser et maintenir le Product Backlog.
Rédiger les Epics, Features, User Stories et critères d'acceptation.
Participer aux cérémonies Agile et accompagner les équipes de développement.
Garantir la cohérence fonctionnelle des évolutions et la qualité des parcours clients.
Pilotage du RUN
Analyser les incidents et anomalies fonctionnelles ou techniques.
Identifier les causes racines et coordonner leur résolution.
Prioriser les correctifs en fonction des impacts métiers et utilisateurs.
Assurer le suivi des indicateurs de qualité de service.
Qualité et Expertise Fonctionnelle
Piloter les campagnes de recette et les validations avant mise en production.
Réaliser les analyses d'impacts fonctionnels.
Analyser les flux API, les données métiers, les performances applicatives et les logs.
Contribuer à la stabilité, la performance et la maintenabilité de la plateforme.
Amélioration Continue
Optimiser les parcours utilisateurs et la satisfaction client.
Identifier les opportunités d'amélioration des processus métiers et des services digitaux.
Être force de proposition sur les évolutions fonctionnelles et techniques.
Le profil recherché
Profil recherché
De formation supérieure en informatique ou systèmes d'information, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en Product Ownership, Business Analysis ou pilotage de produits digitaux.
Vous maîtrisez les méthodes Agile (Scrum, Kanban), la gestion de backlog, la rédaction de User Stories, la recette fonctionnelle et le pilotage des priorités.
À l'aise dans les échanges avec les équipes métiers et techniques, vous savez analyser des problématiques fonctionnelles complexes et coordonner des acteurs multiples dans un environnement digital exigeant.
Une bonne connaissance des architectures web, des APIs REST, de SQL et des outils de suivi et d'observabilité constitue un véritable atout.
Environnement technique
Azure, Azure DevOps, GitHub, Symfony/PHP, React Native, APIs REST, SQL, Ibexa CMS, Dynatrace/New Relic, Postman, SoapUI, Slack et Microsoft 365.
Les atouts pour réussir
Curieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, votre esprit de synthèse et votre capacité à faire le lien entre les besoins métiers et les enjeux techniques. Orienté(e) qualité de service, vous appréciez autant les sujets BUILD que RUN et avez à coeur d'améliorer en continu l'expérience utilisateur.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoignez une plateforme digitale stratégique utilisée par plusieurs millions de clients et participez à la transformation digitale d'Eau France au sein d'un environnement Agile, innovant et à fort impact sur l'expérience client.
Les + du poste :
Produit à forte visibilité ;
Enjeux digitaux majeurs ;
Grande autonomie ;
Environnement technologique moderne ;
Équipes expertes et collaboratives ;
Contribution directe aux enjeux environnementaux du Groupe.
Les avantages
- Travailler pour l'environnement !
- Carte tickets restaurants
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
- Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
- Remboursement partiel ou total du titre de transport
- Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
- Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
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Qualification téléphonique pour la vérification du profil
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Entretien de recrutement avec le recruteur
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Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
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SUEZ en images
La carte
4 Place de la Pyramide
92800 Puteaux
Publiée le 21/10/2026 - Réf : req53610
