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Chargé de Pilotage Investissement Dépenses et Recettes H/F Ville de Lyon

  • Lyon 7e - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

La Direction de l'Éducation met en oeuvre le Projet éducatif de Lyon autour de trois ambitions : la transition écologique, l'éducation à la citoyenneté et au pouvoir d'agir, l'éducation inclusive et solidaire. Elle accueille près de 32 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 207 écoles maternelles et élémentaires.

Vous intégrez le Service Administratif et Financier de la direction adjointe aux Ressources, composé de 4 personnes.

Vos missions :

Sous l'autorité de la Responsable du Service Administratif et Financier, vous prenez en charge la gestion de la Programmation Pluriannuelle des Investissements (PPI) de la direction, incluant les opérations individualisées et les enveloppes thématiques (cours nature, plan canicule, maintenance et équipements, cuisine centrale...), ainsi que le suivi des recettes associées.

  • Vous construisez la PPI et suivez sa programmation en dépenses comme en recettes, en lien avec les services ;
  • Vous suivez la bonne exécution financière et opérationnelle de la PPI et préparez les instances de décision et de restitution ;
  • Vous conseillez la direction et les services sur les implications financières, juridiques et administratives de la PPI ;
  • Vous supervisez le traitement administratif et financier des demandes de subventions ;
  • Vous contribuez à l'activité et aux réunions du service administratif et financier

Vous êtes amené à travailler avec plusieurs directions dont la Direction de la Petite Enfance et la Direction de la Biodiversité et de la Nature en Ville.

Le profil recherché

Vous justifiez d'un niveau Bac +3 avec une spécialité en finances publiques ou gestion ainsi que d'une expérience de 2 ans minimum. Une évolution au sein d'une collectivité est un plus !

Savoir-faire :

  • Vous maîtrisez l'environnement territorial et les procédures administratives
  • Vous avez de solides connaissances des finances et de la comptabilité publique (M57)
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (logiciels dédiés, tableurs, présentations)

Savoir-être :

  • Vous êtes organisé et rigoureux
  • Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et du dialogue
  • Vous comprenez le fonctionnement d'une collectivité et ses enjeux.

Les avantages

  • Une prime de fin d'année
  • Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
  • Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
  • Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
  • 10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
  • Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
  • Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
  • Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur

  • Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien

  • Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)

  • Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas

  • Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines

  • Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus

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Publiée le 21/10/2026 - Réf : 14666

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