Travailleur Social H/F Service 4DMNA - AJIR
- Pau - 64
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le service 4DMNA recherche un travailleur social / une travailleuse sociale en CDD temps plein, poste à pourvoir dès que possible.
Le service accompagne des mineurs non accompagnés et jeunes majeurs, âgés de 15 à 21 ans, au sein d'appartements en cohabitation.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez les jeunes en assurant :
- La référence individuelle de jeunes
- La référence de logements accueillant les jeunes en cohabitation
- L'élaboration et la mise en place de projets, en lien avec les besoins des jeunes
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluation des besoins individuels,Rédaction de rapports sociaux,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère),Assurer la confidentialité des échanges et informations,Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels,Mettre à jour un dossier, une base de données
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Evaluation des besoins individuels,Rédaction de rapports sociaux,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère),Assurer la confidentialité des échanges et informations,Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels,Mettre à jour un dossier, une base de données
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 20/10/2026 - Réf : 215JXNJ