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Equans France recrutement

Technicien de Maintenance SSI Confirmé H/F Equans France

  • Lattes - 34
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 5 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Description de l'emploi:

INEO MPLR, entité d'Equans France, groupe Bouygues recherche son futur :

Technicien de maintenance électrique SSI confirmé (H/F)

sur Montpellier (34)

⚡

CDI - Temps plein

Tu souhaites participer à l'avenir d'un des leaders mondiaux de la transition digitale, industrielle et environnementale auprès des industries, entreprises et collectivités ?

Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle !

⚡

Qui sommes-nous ?

Notre entité INEO est experte en génie électrique et rassemble plus de 600 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d'installations électriques.

Notre chiffre d'affaires s'élève à plus de 129 millions d'euros et notre périmètre couvre l'ensemble de l'Occitanie.

Nos clients sont aussi bien issus du secteur public (collectivités locales et territoriales, éducation, santé, défense, intérieur et transport) que du privé (aéronautique, environnement, industrie, hôtellerie, grande distribution, banque, clinique, maisons de retraite, immobilier).

Contexte :

Au sein de notre Agence Maintenance, spécialisée en maintenance électrique courants forts, courants faibles et centrales photovoltaïques (bureaux, établissements scolaires, hôpitaux, grandes enseignes, industrie...), vous serez rattaché(e) au Responsable d'Affaires et interviendrez sur un important contrat de maintenance SSI au sein d'un site multi-bâtiments à Montpellier.

Véritable référent technique de proximité, vous assurerez la maintenance corrective, les petits travaux et contribuerez au développement de l'activité par votre accompagnement technique et votre relation privilégiée avec le client.

Votre challenge à nos côtés :

  • Assurer la maintenance corrective et le dépannage des systèmes de sécurité incendie multimarques (Chubb, Siemens, ESSER notamment).
  • Réaliser les petits travaux associés : remplacement d'équipements, extensions de lignes, modifications et améliorations des installations SSI.
  • Prendre en charge les demandes d'intervention et de dépannage, depuis l'analyse du besoin jusqu'à la remise en service des équipements.
  • Élaborer les devis de maintenance corrective et de petits travaux, en lien avec le Responsable d'Affaires, et participer au suivi technique des demandes clients.
  • Être force de proposition auprès du client, en identifiant les améliorations possibles, les besoins de mise à niveau ou d'évolution des installations.
  • Assurer un relationnel client de qualité, dans un environnement exigeant nécessitant réactivité, autonomie et sens du service.
  • Intervenir sur un site composé de plusieurs bâtiments, avec des déplacements inter-sites au sein du même environnement client.
  • Participer à l'organisation et au développement de l'activité, avec des perspectives d'accompagnement et de coordination d'une équipe technique à terme.
  • Contribuer au bon fonctionnement et à l'amélioration continue de la qualité de service dans le respect des règles de sécurité, qualité et environnement.

Véhicule de service fourni.

Votre profil :

  • Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac Pro ou BTS en électrotechnique, systèmes électroniques ou sécurité incendie.
  • Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance SSI, avec une solide expertise en dépannage et maintenance corrective.
  • Vous maîtrisez les systèmes de détection incendie et les interventions associées : diagnostic de pannes, remplacement d'équipements, essais et remise en service.
  • Une connaissance des équipements Chubb constitue un véritable atout.
  • Vous appréciez le contact client et êtes capable d'apporter des réponses techniques adaptées tout en développant une relation de confiance.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens du service, votre capacité à prendre des initiatives et votre force de proposition.
  • Votre rigueur, votre organisation et votre esprit d'équipe vous permettront de réussir durablement sur ce poste à responsabilités.
  • Poste non soumis à astreintes.

Votre rémunération et vos avantages :

  • Un salaire selon la grille du bâtiment et votre expérience sur le poste,
  • Une prime de 13ème mois,
  • Une prime vacances (30% des congés payés),
  • Des paniers repas à 14,10€,
  • Remboursement des transports en commun à 75%,
  • Des IPD selon la grille de la FNTP,
  • Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues,
  • Prime de cooptation de 1000€,
  • Mobilité durable : 300€ pour l'acquisition d'un vélo électrique,
  • De nombreux avantages du CSE,
  • Et bien plus encore !

Un dernier mot ?

Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l'écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, ...).


Nous menons une politique RH facilitant le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au coeur des préoccupations de vos interlocuteurs !

⚡

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

Envie de relever ce nouveau défi au sein de nos équipes ?

Rejoignez-nous !

⚡

EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Les avantages

  • Sécurité
  • Ethique
  • RSE
  • Projets à l'international
  • Diversité & Egalité des chances
  • Transmission du savoir et savoir-faire
  • Equilibre vie pro / vie perso
  • Télétravail possible selon le poste

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude de votre candidature par un recruteur

  • Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur

  • Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)

  • Intégration

  • Parcours de pré-onboarding et d'intégration

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Publiée le 20/10/2026 - Réf : 579c62df-9c11-46f5-a17c-60bf8a4e68e0

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