Développeur Full Stack Java - Data Engineer H/F Size Up Consulting
- Montrouge - 92
- CDI
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de notre équipe Data Management, nous recherchons un Développeur Full Stack Java / Data Engineer expérimenté pour intervenir sur une plateforme de données stratégique au sein d'un environnement technique moderne et à forte visibilité métier.
Vous rejoindrez une équipe IT en charge de la conception, de l'alimentation et de l'évolution d'une plateforme data critique, en lien direct avec les équipes métiers, les architectes et les experts infrastructure.
Votre rôle :
Au sein de l'équipe Data Management, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des applications et traitements de données :
Développement & Data Engineering
- Concevoir et développer des applications Java robustes et évolutives.
- Développer des composants de collecte de données depuis des APIs, bases de données ou fichiers.
- Mettre en oeuvre des mécanismes d'authentification sécurisés (OAuth2, SSO).
- Participer à la conception et à l'évolution d'architectures orientées microservices.
Traitement de données :
- Développer et optimiser des traitements Big Data sous Spark.
- Participer à toute la chaîne de valorisation de la donnée : collecte, transformation, enrichissement et diffusion.
- Intervenir sur des environnements intégrant des technologies telles que Kafka et Spark.
Front-End & Visualisation
- Développer des interfaces utilisateur avec Angular.
- Concevoir et maintenir des tableaux de bord et rapports Power BI à destination des équipes métiers.
DevOps & Infrastructure
- Déployer et administrer des applications sur Kubernetes.
- Collaborer avec les équipes infrastructure pour garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des applications.
- Participer aux mises en production et au suivi post-déploiement.
Qualité & Amélioration Continue
- Développer et maintenir des tests automatisés avec Cucumber.
- Participer activement aux démarches d'amélioration continue et à l'optimisation des solutions existantes.
- Être force de proposition sur les choix techniques et les évolutions de la plateforme.
Environnement technique :
Indispensable : Java 11/17+,Spring Boot, Hibernate / JPA, Spark 3, Kubernetes, API REST / SOAP, OAuth2 / SSO, Angular, Cucumber, Power BI, Kafka, Git
Apprécié : Architecture Microservices, DevOps & CI/CD, TDD, Méthodes Agile / Scrum
Le profil recherché
-Vous justifiez de 5 à 7 ans d'expérience en développement Java.
-Vous possédez une expérience significative sur les technologies Data (Spark, Kafka, traitements de données).
-Vous êtes capable d'intervenir aussi bien sur le Back-End que sur le Front-End et les problématiques d'infrastructure.
-Vous appréciez les environnements exigeants où autonomie, rigueur et communication sont essentielles.
-Vous aimez échanger avec les métiers et comprendre les enjeux fonctionnels afin de proposer les solutions les plus adaptées.
Bienvenue chez Size Up Consulting
Size Up Consulting, est plus qu'une simple société de conseil, elle se positionne comme partenaire engagé dans la réussite de ses clients et de ses collaborateurs, guidée par les 4 valeurs qui fédèrent notre collectif : la proximité , l'excellence, l'épanouissement et l'engagement.
Dans un paysage IT en constante évolution, les missions de Size Up Consultings sont d'optimiser la stratégie digitale et l'expérience utilisateur en exploitant pleinement le potentiel des données. La société est reconnue dans trois domaines d'expertise majeures : la Data, le DevOps, et l'accompagnement utilisateur.
Quelques chiffres clés : 200 experts IT, une durée moyenne d'ancienneté de 5 ans, 31% des collaborateurs formés en 2022, l'appartenance à un groupe reconnu et présent dans le monde de l'IT depuis 30 ans.
Infos complémentaires
Votre profil nous intéresse ! Découvrez notre processus de recrutement :
- Premier échange avec l'un de nos chargés de recrutement pour faire connaissance et en savoir plus sur vos souhaits d'évolution.
- Réalisation de tests techniques (Codingame pour les postes d'Ingénieurs)
- Un entretien RH via teams ou en présentiel
- Un entretien avec l'un de nos business managers, c'est la dernière étape pour rejoindre l'aventure Size Up Consulting !
Ce que nous offrons :
Chez nous : mutuelle & transports à 50%, tickets restaurant (9,5€ pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur), primes cooptation 1000€, CSE, intégration 2 semaines, formation, mobilité, équipe soudée, rentabilité et croissance.
Si cet environnement vous intéresse, n'hésitez plus ! postulez et rejoignez nous 😊
Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Echange téléphonique de 15/20 min
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2 exercices pas éliminatoires et débriefés lors de l’entretien RH
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Entretien Manager
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Pour certains postes prévoir un 3ème entretien
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Publiée le 19/10/2026 - Réf : REF4727W
