Directeur de la Communication et de la Collecte - Action Sociale H/F Altaide

Elle recherche son/sa futur(e) Directeur / Directrice de la Communication et de la Collecte.

Rattaché(e) à la Direction générale et membre du Comité exécutif et du comité des directions, vous définirez et piloterez la stratégie globale de communication et de développement des ressources privées.

À la tête d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vous coordonnerez plusieurs expertises complémentaires couvrant la communication, la collecte auprès des particuliers, les partenariats et le mécénat, ainsi que les autres leviers de générosité. Votre objectif sera de renforcer la visibilité et la notoriété de l'organisation, de développer l'engagement de ses différents publics et d'accélérer la mobilisation de ressources privées au service de son projet d'intérêt général.

🎯 Vos missions

En lien étroit avec la Direction générale et en collaboration avec les différentes directions de la Fondation, vous aurez la responsabilité de :

• Définir et piloter la stratégie Communication & Collecte : traduire les orientations stratégiques de la Fondation en plans d'action opérationnels, fixer les objectifs et les indicateurs de performance, identifier de nouveaux leviers de développement et renforcer les synergies entre communication, marketing et collecte.
• Développer la notoriété et le rayonnement de la Fondation : définir son positionnement et son image, piloter la communication institutionnelle, les campagnes de notoriété, la stratégie digitale, les relations médias et les relations publiques.
• Renforcer la visibilité et l'influence de la Fondation : concevoir et porter des opérations de communication et de mobilisation d'envergure, développer les prises de parole institutionnelles et contribuer à positionner la Fondation comme un acteur de référence.
• Accélérer la collecte auprès des particuliers : définir les stratégies d'acquisition, de fidélisation et de développement de la valeur des donateurs, développer les approches grands donateurs et diversifier les modes de collecte.
• Développer le mécénat et les partenariats : définir les orientations de développement auprès des entreprises et des fondations, accompagner les partenariats stratégiques et identifier de nouvelles opportunités de mobilisation, notamment à l'échelle locale autour des établissements de la Fondation.
• Piloter le développement des libéralités : développer les legs, assurances-vie et donations, et renforcer leur articulation avec les autres leviers de collecte afin de diversifier et pérenniser les ressources privées.
• Optimiser la performance des activités : piloter les budgets, suivre les indicateurs de performance, arbitrer les investissements et mesurer leur efficacité, notamment en matière de collecte et de retour sur investissement.
• Représenter la Fondation auprès de ses parties prenantes : développer les relations avec les médias, mécènes, grands donateurs, partenaires et personnalités, accompagner les prises de parole de la Direction générale et veiller à la qualité des relations avec l'ensemble des publics.
• Manager et fédérer les équipes : encadrer une dizaine de collaborateurs, accompagner les responsables des différents pôles, fixer les priorités, développer les compétences et favoriser la transversalité au sein de la Direction.
• Contribuer à la stratégie globale de la Fondation : participer aux instances de direction, contribuer aux projets structurants et animer les échanges avec les administrateurs sur les orientations et les résultats de la Direction.

🙂 Un profil complet:

De formation supérieure Bac +5, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience dans des fonctions de direction associant communication, marketing et développement, idéalement dans le secteur de l'intérêt général, de la philanthropie ou au sein d'un environnement à forte dimension de marque et d'engagement.

Vous disposez d'une solide expertise en communication institutionnelle, relations médias et stratégie digitale, ainsi que d'une parfaite maîtrise des enjeux de fundraising : collecte auprès des particuliers, fidélisation, grands donateurs, mécénat, partenariats et libéralités.

Manager confirmé(e), vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires, piloter des budgets et des indicateurs de performance, et transformer une vision stratégique en plans d'action concrets. Votre leadership, votre sens relationnel, votre créativité et votre capacité d'arbitrage vous permettent d'évoluer avec aisance auprès d'interlocuteurs variés et de haut niveau.

Enfin, vous conjuguez vision stratégique et pragmatisme opérationnel, avec une forte sensibilité aux enjeux de l'intérêt général et une exigence élevée en matière d'éthique, de responsabilité et d'engagement.

❓Les bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Un poste stratégique au sein de la direction générale : une responsabilité au coeur du développement et du rayonnement d'une Fondation reconnue d'utilité publique.

• Un périmètre complet : la possibilité de piloter conjointement la communication, le marketing, la collecte auprès des particuliers, le mécénat, les partenariats et les libéralités.
• Un défi de développement : l'opportunité d'accélérer la diversification des ressources privées et d'amplifier la mobilisation autour d'une cause essentielle.
• Un impact concret : mettre votre expertise au service d'une mission sociale porteuse de sens.
• Avantages: Véhicule de fonction + tickets restaurant
• De nombreux congés: environ 9 semaines (pour une année de référence complète)
• Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, chèque vacances, chèque cadeau.

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