Formateur Fle - Conseiller en Insertion Professionnelle H/F France Travail
- Arras - 62
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
La plateforme Proch'Emploi d'Arras recrute pour cette entreprise partenaire spécialisée dans la formation.
Ce poste associe l'enseignement du Français Langue Étrangère (FLE) et l'accompagnement socioprofessionnel de publics allophones.
L'objectif est de favoriser l'insertion professionnelle des personnes accompagnées, en les aidant à construire, préciser et concrétiser leur projet professionnel notamment par le développement de leurs compétences linguistiques en français. L'accompagnement est centré sur la définition du projet professionnel, l'identification des compétences et la préparation à l'accès à l'emploi ou à la formation.
Vous faites partie d'une équipe d'une dizaine de personnes et sous la responsabilité de la Coordinatrice pédagogique, vos missions consistent à :
- Animer des ateliers de français
- Développer les compétences linguistiques utiles à la vie quotidienne et professionnelle
- Accompagner les bénéficiaires dans leur projet professionnel
- Préparer l'accès à la formation, aux immersions et à l'emploi
- Assurer le suivi individualisé des parcours
- Coopérer avec les collègues et les partenaires emploi insertion formation
- Assurer une veille sur l'activité d'insertion
- Assurer le reporting et le suivi administratif
Temps de travail : 37 h/semaine + RTT
Vos atouts pour réussir la mission :
- Bonne connaissance des acteurs de l'insertion/formation/emploi et du tissu économique local (métiers
porteurs, métiers en tension, projets de recrutement sur le secteur, attentes des employeurs .)
- Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Canva.)
Le profil recherché
Compétences: Techniques de formation collective,Techniques de formation en présentiel,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Présenter et promouvoir une formation,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Encourager l'application pratique des connaissances,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Utiliser des outils pédagogiques numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 17/10/2026 - Réf : 215HYVD
