Hercules Thrustmaster SAS emploi
Hercules Thrustmaster SAS recrutement

Spécialiste Trade Marketing - Pôle Europe H/F Hercules Thrustmaster SAS

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 4 à 6 ans
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Les missions du poste

Afin d'accompagner l'évolution de notre organisation commerciale européenne, nous recrutons un(e) Spécialiste Trade Marketing Europe (H/F). Véritable partenaire de nos équipes commerciales, vous serez en charge de développer et d'animer la relation trade auprès de nos principaux distributeurs paneuropéens (MediaMarkt/Saturn, Fnac-Darty) ainsi que d'un portefeuille d'enseignes nationales, en soutien des Responsables de zone et des KAM, garants de la stratégie commerciale globale.


Nous rejoindre aujourd'hui, c'est prendre part à des projets ambitieux de dimension internationale et c'est adhérer à nos valeurs : culture d'ouverture aux besoins & usages, innovation, respect, coopération et solidarité.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Commerciale Europe, votre mission consiste à piloter la relation trade marketing avec les groupes de distribution multi-pays (MediaMarkt/Saturn, Fnac-Darty, Currys) en coordonnant les déclinaisons locales avec les Responsables commerciaux de chaque pays concerné.


A ce titre, vous êtes notamment appelé(e) à :

  • Gérer un portefeuille complémentaire d'enseignes nationales, en autonomie totale
  • Construire, recommander et négocier les plans trade adaptés à chaque enseigne et canal (magasin et e-commerce), en optimisant la visibilité de nos marques à travers la gestion des espaces de vente, l'élaboration des calendriers promotionnels et le déploiement d'initiatives de category management
  • Concevoir et produire les supports de vente et de merchandising (PLV, visuels, présentations commerciales), en garantissant leur qualité et leur adéquation aux besoins des enseignes, en toute autonomie.
  • Piloter un reporting basé sur des résultats concrets et mesurables
  • Assurer la cohérence des actions trade entre les différents pays couverts par un même groupe de distribution
  • Assurer une veille concurrentielle et retail multi-marchés.

Le profil recherché

Vous justifiez de 4 à 6 ans d'expérience en Trade Marketing, idéalement dans la distribution spécialisée, et souhaitez évoluer dans un environnement européen dynamique.


Autonome, force de proposition et orienté(e) résultats, vous savez piloter vos projets de A à Z : négociation avec des partenaires internationaux, déploiement de plans trade, coordination des activations et création de supports de vente. Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément et de faire avancer les sujets avec pragmatisme dans un contexte multi-pays.


À l'aise avec les outils de création et de présentation (PowerPoint, Canva, Photoshop ou Illustrator), vous savez produire vous-même des supports commerciaux et merchandising de qualité. Votre sens de l'organisation, votre capacité d'influence et votre esprit d'initiative vous permettent de construire des plans d'action à fort impact avec des ressources partagées.

Anglais courant indispensable. La maîtrise de l'allemand constitue un réel atout.

Nous recherchons avant tout une personnalité agile, autonome et entreprenante, capable d'allier vision commerciale, excellence opérationnelle et sens du partenariat.

Infos complémentaires

Les avantages que nous proposons :


Un poste polyvalent à forte exposition sur des comptes stratégiques européens, où votre capacité à être autonome de bout en bout (de la négociation à la production des supports) fait toute la différence.


Une équipe à taille humaine où l'impact de chaque action est visible.


Un environnement de travail agréable situé proche de la gare de Rennes, titres restaurant, avantages CSE, thé/café/fruits à volonté, RTT, télétravail 1X / semaine après 6 mois d'ancienneté, prime de cooptation, remboursement frais de transport collectif, horaires flexibles, mutuelle, playzone pour les temps de pause...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Si le CV est sélectionné, réception d'un SMS/mail pour convenir d'1 entretien téléphonique

  • 15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation du profil et du poste

  • Entretien physique ou en visio avec le manager et les RH

  • Possible second entretien avec le manager et le N+2

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : 4400618/30578275 STMPE/35R

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