Responsable d'Équipe Second Oeuvre H/F Fiitel Energies
- Thaon-les-Vosges - 88
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Des déplacements sont à prévoir avec découches (environ la moitié de l'année)
Détail du poste
Sous l'autorité du chargé d'affaire, vous êtes responsable de l'exécution des travaux.
Vos missions :
- Encadrer, coordonner et animer une équipe de plusieurs corps d'état sur le chantier (avec prédominance en plaquisterie mais aussi plâtrerie, menuiserie, petite électricité, etc.).
- Lire et interpréter les plans, CCTP (Cahier des Clauses Techniques et Particulières) et comptes rendus de chantier pour organiser l'exécution des travaux.
- Approvisionner les équipes en matériel, matériaux et outillage nécessaires à l'avancement des travaux.
- Veiller à la sécurité des équipes et au respect des règles QSE sur le chantier.
- Représenter l'entreprise et être l'interlocuteur privilégié lors des réunions de chantier, notamment en présence d'autres corps d'état.
Savoirs :
Expérience significative en tant que responsable d'équipe
Leadership et capacité à motiver une équipe pluridisciplinaire sur le terrain.
Esprit d'initiative, autonomie, rigueur et capacité à prendre des décisions.
Notre agence couvre l'est de la France (notamment départements 54 et 88).
Des déplacements sont à prévoir avec découches (environ la moitié de l'année). Dans ce cadre, vous aurez une voiture de service à disposition ainsi que des indemnités journalières sur grands déplacements. (Un accompte de dépense pourra être versé)
Le profil recherché
Compétences: Préparer l'exécution du chantier,Connaissance techniques TCE (Tout Corps d'Etat)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Agencement de lieux de vente
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 215GCPX