Responsable Acquisition et Performance H/F Gojob
- Évry-Courcouronnes - 91
- Intérim
- 22 jours
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un responsable Acquisition et Performance H/F. Votre rôle est de définir, déployer et piloter la stratégie d'acquisition de notre client.
Missions principales :
Stratégie d'acquisition digitale
Définir et piloter la stratégie d'acquisition dans une logique ROIste et data-driven sur l'ensemble des leviers d'acquisition
Piloter le budget acquisition et développer la rentabilité des activités de notre client
Coordonner l'ensemble des leviers d'acquisition avec une vision roiste entre les différents leviers (SEO, SEA, SMO, Display RTB, affiliation, recrutement de
lead, retargeting...)
Structurer et optimiser les campagnes search en lien avec l'agence SEA
Élaborer et mettre en oeuvre de la stratégie social ads
Améliorer le positionnement SEO de chacunes des activités en pilotant les optimisations techniques et sémantiques suivant les recommandations de
l'agence SEO.
Identifier de nouveaux leviers d'acquisition à activer sous le format test and learn
Suivre la performance des KPI des différentes campagnes et opérer aux optimisations nécessaires afin d'atteindre nos objectifs (ROI, RAOS, CPA /
CPL...)
Briefer et piloter les prestataires : agences médias, plateformes d'affiliation, agence de marketing à la performance...
Suivre et analyser les performances par marque et par levier d'acquisition
Management de l'équipe acquisition (1 personne + 1 alternant)
Analytics et performance
Elaborer une stratégie analytics ambitieuse afin de collecter les données nécessaires pour produire des insights et faciliter la prise de décision dans une perspective orientée business
Définir et mettre en place la roadmap projets analytics (cross channel view, modèle d'attribution, tracking server side...)
Gestion du tracking : maintenance et évolution des plans de marquages des sites Carrefour Services (audit de tracking, évolution...)
Concevoir et optimiser les tableaux de bords afin de faciliter la communication des résultats et les recommandations aux parties prenantes internes et externes.
Initier et mener des projets stratégiques en lien avec la Data et Analytics factory du groupe
Pilotage
Le profil recherché
Maitrise du pack Office et de la suite Google 360
Maîtrise des outils analytics et d'analyse SEO (Google Analytics,
Mixcommander, Yooda, SEMrush...)
Une forte appétence pour le data marketing
Parfaite maitrise de lookers studio
Outils de Tag Management (GTM, Tag Commander)
Régies publicitaires : Google Ads (Adwords), Bing et Meta
Connaissance des métriques du marché
Pilotage de prestations et partenaires externes
Formation supérieure Bac +4/5 en e-commerce / digital /
Forte appétence pour le digital et le business
Goût pour les chiffres et l'analyse de données
Esprit de synthèse
Excellente communication orale et écrite
Autonomie, rigueur et curiosité
Rémunération :
En fonction du profil - 58 K€ et 60 K€ brut annuel
Pas de télétravail
Prime 13 mois + avantages du groupe
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est €5801 / mois
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 33013f17-c410-41df-9930-7aee3806bc3f-1791590400
