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Marvesting recrutement

Responsable Flotte Automobile et Achats H/F Marvesting

  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

IFMG recrute aujourd'hui un Responsable flotte automobile et achats H/F pour rejoindre le service.

Intitulé du poste : Responsable flotte automobile et achats H/F
Type de contrat : CDI

Prise de poste : 16/11/2026

Rémunération : 51k-54k selon profil

Avantages : RIE, mutuelle, téléphone, PC..

Localisation : Levallois-Perret

Missions:

Missions :

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous pilotez la performance de la flotte automobile du Groupe, composée d'environ 800 véhicules, ainsi qu'un portefeuille d'achats indirects stratégiques.

À ce titre, vous contribuez à l'optimisation des coûts, à l'amélioration de la qualité de service et à la réduction de l'impact environnemental de la flotte, tout en développant une politique achats structurée et créatrice de valeur.

Pour mener à bien ces missions, vous encadrez une équipe de 2 collaborateurs et animez l'ensemble des partenaires externes intervenant sur votre périmètre.

Vos principales responsabilités

Pilotage de la flotte automobile

  • Définir et mettre en oeuvre la stratégie flotte du Groupe.
  • Piloter le renouvellement et l'évolution du parc : commandes, livraisons, réaffectations et restitutions.
  • Faire évoluer et garantir l'application de la Car Policy.
  • Assurer la gestion des contrats de location, d'assurance et des principaux prestataires.
  • Analyser et optimiser le coût global de détention (TCO) : loyers, énergie, entretien, pneumatiques, assurances, fiscalité, sinistralité et frais de restitution.
  • Développer les indicateurs de performance et produire des analyses permettant d'orienter les décisions de la Direction.
  • Accompagner les collaborateurs et les managers dans l'utilisation de la flotte.
  • Poursuivre l'électrification du parc et contribuer à la réduction de l'empreinte carbone du Groupe.

Achats et négociation

  • Conduire les appels d'offres auprès des constructeurs, loueurs, assureurs et autres fournisseurs.
  • Prendre en charge les autres catégories d'achats indirects : énergie, téléphonie, fournitures, équipements ou prestations de services.
  • Challenger les coûts et la performance des fournisseurs.
Profil / Conditions:

Qualités attendues

Nous recherchons avant tout une personne :

  • Orientée résultats et économies ;
  • Capable de challenger les fournisseurs et les pratiques existantes ;
  • Pragmatique et proche des besoins des utilisateurs ;
  • À l'aise aussi bien dans la négociation que dans l'analyse financière ;
  • Capable de structurer progressivement une véritable démarche achats Groupe.

Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori.

Les avantages

  • 1 à 2 jours de Télétravail
  • RIE (restaurant inter entreprise)
  • Paniers repas sans justificatifs

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique par un chargé de recrutement

  • Entretien vidéo différé

  • Entretien visio ou physique avec un manager

  • Validation candidature

Marvesting emploi Offres d'emploi Marvesting Marvesting recrutement Marvesting carrière Postuler chez Marvesting
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Publiée le 14/10/2026 - Réf : ae6da0f8-8cb6-4949-ab72-9ac432d1246d

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