Magasinier - Magasinière Cariste CACES 3 H/F Batipro
- Thionville - 57
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Travail samedi matin (1 semaine sur 2)
Détail du poste
BATIPRO Thionville recrute un(e) magasinier(e) cariste polyvalent.
Vous assurerez :
- la gestion des chargements et déchargements des camions
- la prise en charge des clients à l'enlèvement marchandise
- la préparation de commandes
- la tenue des stocks
- la promotion de l'image de l'entreprise (faire preuve de professionnalisme en toute circonstance, avec les clients et les fournisseurs)
- Organiser et adapter les conditions de manipulations aux différents produits (poids, fragilité ).
*** Connaissances en matériaux de construction est un plus ***
Compétences personnelles demandées :
- prudence et sécurité
- rapidité et vigilance
- réactivité
- sens des responsabilités.
Recrutement en CDI 35h/s, heures supplémentaires payées
Travail samedi matin (1 semaine sur 2)
PROFILS RECHERCHES :
- titulaire du CACES 3
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus,Conditionner des produits,Entreposer des produits,Gérer les stocks,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Organiser le rangement dans un espace de stockage,Organiser le traitement des commandes,Participer à un inventaire,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Traiter les commandes et préparer les expéditions,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 14/10/2026 - Réf : 215FHHD
