IRFA Formation recrutement

Consultant en Bilan de Compétences et Accompagnement Professionnel H/F IRFA Formation

  • Lisieux - 14
  • Indépendant
  • Temps partiel
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Enseignement • Formation
  • Exp. 2 ans
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Les missions du poste

L'ENTREPRISE
IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est un acteur de la formation et de l'accompagnement professionnel depuis plus de 25 ans. Le groupe s'investit auprès des publics pour développer leurs compétences, favoriser leur évolution professionnelle et construire des parcours durables vers l'emploi.



Dans le cadre du développement de ses activités d'accompagnement professionnel, IRFA Formation souhaite renforcer son réseau de consultants partenaires en Normandie ( Lisieux, honfleur et ses environs).


Vous souhaitez mettre votre expertise au service des personnes dans la construction de leur avenir professionnel ? Rejoignez notre réseau de professionnels !


VOS MISSIONS


Vous accompagnez individuellement les bénéficiaires dans l'analyse de leur parcours professionnel, l'identification de leurs compétences et la construction d'un projet d'évolution ou de reconversion adapté à leur situation.


Vos principales missions sont les suivantes :
Conduire les entretiens individuels et analyser les besoins, les attentes et la demande du bénéficiaire.
Présenter la démarche d'accompagnement et définir les modalités de déroulement.
Analyser le parcours professionnel, les expériences, les compétences acquises, les aptitudes, les motivations et les intérêts professionnels.
Identifier les compétences transférables et les perspectives d'évolution ou de reconversion.
Accompagner l'exploration des métiers et des environnements professionnels envisageables.
Prendre en compte la situation personnelle et professionnelle du bénéficiaire, notamment les éventuelles contraintes susceptibles d'influencer son projet.
Aider à identifier les besoins en formation, en qualification ou en certification.
Co-construire un projet professionnel réaliste et un plan d'action individualisé.
Formaliser les conclusions de l'accompagnement et rédiger les documents de synthèse nécessaires.
Assurer le suivi administratif et la traçabilité des accompagnements, dans le respect des procédures qualité d'IRFA Formation.
Garantir la confidentialité des échanges et le respect des règles de protection des données personnelles.


VOS COMPÉTENCES


Accompagnement et orientation professionnelle
Maîtrise des techniques d'entretien individuel et d'écoute active.
Capacité à analyser un parcours professionnel et à identifier les compétences transférables.
Maîtrise des méthodes et outils d'évaluation des compétences, des aptitudes et des motivations.
Capacité à accompagner la définition d'un projet professionnel et la construction d'un plan d'action individualisé.
Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de certification, de VAE et de financement des parcours.
Analyse et adaptation des parcours
Capacité à prendre en compte les contraintes personnelles, professionnelles et contextuelles du bénéficiaire.
Aptitude à identifier des perspectives professionnelles adaptées aux compétences et à la situation de la personne.
Capacité à accompagner les transitions professionnelles et à favoriser l'autonomie dans la prise de décision.
Communication et formalisation
Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse.
Maîtrise de la conduite d'entretien et de la restitution des résultats.
Rigueur dans le suivi administratif et la traçabilité des interventions.
Respect du cadre déontologique et de la confidentialité.


Le profil recherché

PROFIL SOUHAITÉ :

Formation : formation supérieure en psychologie du travail, ressources humaines, sciences de l'éducation, accompagnement professionnel ou domaine équivalent. Une certification spécialisée en bilan de compétences constitue un atout.
Expérience : vous justifiez d'une expérience significative dans la réalisation de bilans de compétences, le conseil en évolution professionnelle, l'accompagnement à la reconversion ou l'insertion professionnelle.
Une expérience auprès de publics confrontés à des problématiques de santé, de handicap ou de transition professionnelle constitue un atout.
Qualités professionnelles :
Écoute active, empathie et neutralité.
Capacité d'analyse et de prise de recul.
Autonomie et sens de l'organisation.
Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
Adaptabilité et sens de la relation humaine.

L'école

IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 45 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise.

Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts !

Publiée le 14/10/2026 - Réf : 4396720/30557788 FRSB/14B

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