Educateur Specialise H/F Fam les Aubepines
- Hantay - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e (H/F) pour rejoindre notre équipe en CDI.
L'EAM les Aubépines accueillent 29 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et/ou TND avec déficience intellectuelle en hébergement complet.
Nous recherchons un ES pour une unité accueillant 10 résidents.
VOS COMPETENCES :
Comprendre les particularités des personnes TSA
Accompagner le résident dans les actes quotidiens de la vie (toilette, habillage, prise des repas)
Avoir un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien
Mettre en place des activités, des sorties, des projets
Participer à l'évaluation, à l'élaboration et garantir la mise en oeuvre du projet individualisé
Animer des activités de loisirs, éducatives, de la vie quotidienne liées aux besoins des personnes
Participer aux réunions et rédiger les écrits professionnels (protocoles, projets,...) en lien avec le coordinateur de la maison
Etablir une relation bienveillante, attentive et sécurisante auprès des personnes accompagnées
Favoriser le maintien des acquis et rechercher à développer les capacités de chacun
VOS ATOUTS:
Etre dynamique
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les parties prenantes externes)
Savoir s'adapter
Etre disponible
Diplômé : Diplôme d'Etat d'ES obligatoire.
Vos atouts : Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, conduite et animation de projet.
Lieu du poste : EAM LES AUBEPINES - HANTAY
Type d'emploi : Temps plein CDI
Avantages :
Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 14/10/2026 - Réf : 215FFDB
