Responsable Pole Methodes et Materiel H/F Rd Caen la Mer

  • Fleury-sur-Orne - 14
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis B requis

Détail du poste

Rattaché à la Direction Technique, le Responsable Pôle Méthodes et Matériel F/H manage l'équipe des techniciens méthodes et accompagne les équipes de maintenance sur les différents actifs de l'entreprise : infrastructures, bus et tramway.
Responsabilités et missions

Manager et piloter le pôle Méthodes
Manager et coordonner les techniciens méthodes.
Organiser et prioriser les activités du pôle.
Accompagner le développement des compétences de l'équipe.
Participer au COMTECH et contribuer aux décisions de la Direction Technique.
Développer et optimiser les méthodes de maintenance
Définir, déployer et améliorer les processus et procédures de maintenance.
Superviser la planification des opérations de maintenance préventive.
Optimiser les gammes et documents de maintenance.
Proposer des solutions d'amélioration de la fiabilité et de la performance des équipements.
Contribuer au développement de la maintenance prédictive et à l'analyse des données.
Accompagner les équipes lors de l'arrivée de nouveaux matériels et des évolutions d'organisation.
Piloter la GMAO et la GED
Être le référent GMAO et GED de la Direction Technique.
Garantir la qualité et la fiabilité des données.
Accompagner les évolutions des outils.
Former et accompagner les utilisateurs.
Développer les outils de suivi et les indicateurs de performance.

Profil
Formation et expérience
Formation supérieure Bac +3 à Bac +5, idéalement en maintenance, ingénierie ou transport.
5 ans minimum d'expérience en maintenance.
Une expérience en management d'équipe est souhaitée.
Une expérience dans le secteur du transport ou du matériel roulant constitue un plus.
Compétences
Maîtrise des méthodes et de l'organisation de la maintenance.
Compétences en management et conduite de projets.
Bonne connaissance de la GMAO et de la GED.
Maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance.
Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Permis B requis.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Transports urbains et suburbains de voyageurs

Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215DJBT

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

RATP Dev recrutement
RATP Dev recrutement
Fleury-sur-Orne - 14
CDI
38 000 - 40 000 € / an
Télétravail partiel
Voir l’offre
il y a 5 jours
FORVIA recrutement
FORVIA recrutement
Voir l’offre
il y a 26 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact