Hôpital La Musse emploi
Hôpital La Musse recrutement

Directeur des Systèmes d'Information H/F Hôpital La Musse

  • Saint-Sébastien-de-Morsent - 27
  • CDI
  • Bac +5
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 5 ans
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Les missions du poste

Directeur(trice) des systèmes d'information (H/F)
CDI - Temps plein - Statut cadre
📍 Saint-Sébastien-de-Morsent (27)


Qui sommes-nous ?

Les établissements La Musse regroupent plusieurs activités dans les secteurs sanitaire, médico-social, des centres de santé et de la formation. Nous recrutons un(e) Directeur(trice) des systèmes d'information pour piloter notre stratégie numérique et accompagner le développement des usages digitaux au sein de nos établissements.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction générale, vous définissez et pilotez la stratégie des systèmes d'information en garantissant leur performance, leur sécurité et leur adéquation avec les besoins des professionnels.

1. Stratégie et transformation numérique

  • Élaborer le schéma directeur des systèmes d'information et la feuille de route numérique.
  • Définir les priorités, piloter les investissements et suivre le budget informatique.
  • Accompagner la dématérialisation, la digitalisation des processus et la conduite du changement.
  • Étudier l'intégration de nouvelles technologies, notamment l'intelligence artificielle.

2. Applications métiers

  • Piloter les solutions métiers, notamment le DPI AXIGATE et le DUI VIVALITY.
  • Garantir leur cohérence, leur interopérabilité et leur évolution.
  • Veiller à leur adéquation avec les besoins des utilisateurs et à la sécurisation des échanges de données.

3. Sécurité et conformité

  • Définir et piloter la politique de sécurité informatique et la gestion des risques.
  • Superviser les sauvegardes, la gestion des accès et les plans de continuité et de reprise d'activité.
  • Prévenir les incidents de cybersécurité et sensibiliser les professionnels.
  • Collaborer avec le DPO externalisé pour garantir le respect du RGPD.

4. Management de l'équipe informatique

  • Encadrer une équipe de 4 informaticiens, organiser les activités et fixer les priorités.
  • Développer les compétences et structurer les méthodes de travail.
  • Garantir la qualité du support aux utilisateurs et le maintien en conditions opérationnelles.

5. Gestion des prestataires

  • Piloter les relations avec les éditeurs, intégrateurs, hébergeurs et partenaires techniques.
  • Suivre les contrats, les engagements de service, la qualité des prestations et les coûts.
  • Assurer le suivi des partenaires des solutions AXIGATE et VIVALITY et anticiper les évolutions technologiques.

Le profil recherché

Votre profil

  • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique, systèmes d'information ou transformation numérique, de niveau Bac +4/5.
  • Vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage d'un système d'information, idéalement dans le secteur sanitaire, médico-social ou de la santé, ou dans un environnement multi-sites.
  • Vous possédez une expérience confirmée en :
  • Management d'équipe informatique.
  • Pilotage de projets de transformation numérique.
  • Gestion de systèmes d'information complexes.
  • Gestion budgétaire et pilotage de prestataires.
  • Cybersécurité et protection des données.
  • Conduite du changement.

Une connaissance des environnements DPI/DUI et des enjeux d'interopérabilité constitue un atout. La connaissance des solutions AXIGATE et/ou VIVALITY serait appréciée.


Vos qualités

Vous êtes reconnu(e) pour votre vision stratégique, votre pragmatisme et votre capacité à fédérer les équipes autour de projets communs.

Vous faites preuve de :

  • Leadership et capacité à prendre des décisions.
  • Sens de l'organisation et aptitude à prioriser.
  • Pédagogie et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés.
  • Esprit d'initiative et force de proposition.
  • Rigueur concernant la sécurité et la conformité.
  • Capacité à accompagner les évolutions et à transformer les besoins métiers en solutions concrètes.

Infos complémentaires

  • Travail au coeur d'un parc boisé de 55 hectares
  • Prime d'intéressement
  • Les avantages du CSE
  • Planning du travail variable
  • Prime Vélo, Covoiturage, Garde enfant
  • A votre disposition : MAM, Conciergerie, Logement, Self, ....
  • Travail en équipe pluridisciplinaire

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de chaque candidature

  • Si CV sélectionné - appel et échange téléphonique

  • Entretien physique ou visio avec la DRH et votre futur manager

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1 Allée Louis Martin

27180 Saint-Sébastien-de-Morsent

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Publiée le 13/10/2026 - Réf : 4395552/30552913 DDSD/27S

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