Assistant de Gestion - Comptabilité Administration H/F Societe Passemard
- Taden - 22
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de son développement, XMLS PASSEMARD, grossiste en confiseries, boissons et produits d'impulsion, recherche un(e) collaborateur(trice) polyvalente(e) pour renforcer son équipe.
Vos principales missions:
- Gestion administrative et comptabilité courante,
- Suivi de la facturation et des réglements
- Gestion administrative du personnel et des éléments de paie,
- Suivi administratif des commerciaux et de leurs commissions (mise à jour du site internet de l'entreprise)
- Mise à jour des tableaux de bord et indicateurs de gestion
Votre profil:
Formation Bac +2 en comptabilité ou gestion
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
Bonne maîtrise d'Excel et des outils informatiques
Rigueur, autonomie, discrétion, organisation et polyvalence.
Pourquoi nous rejoindre?
Une entreprise à taille humaine, dynamique et en développement, avec un poste varié et une collaboration directe avec le dirigeant.
Rejoignez l'aventure XMLS !
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Garantir la confidentialité des informations,Gérer les notes de frais : collecter et vérifier les justificatifs papier et/ou dématérialisés, enregistrer ou valider les écritures,Répondre aux demandes d'information,Traiter les factures et les rapprochements bancaires,Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215CZSG