Agent de Conditionnement H/F Potel et Chabot
- Sèvres - 92
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Agent de conditionnement (H/F/X) chargé d'assurer l'ensemble des opérations d'emballage et de conditionnement de nos produits.
À ce poste, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et comprendre les bons de commande afin d'optimiser le dispatch des produits.
- Assurer le dressage de certains produits finis pâtisserie, puis les conditionner
- Réaliser l'étiquetage des produits.
- Adapter le conditionnement en fonction des impératifs logistiques (lieu, accès)
- Respecter la chaîne du froid des produits.
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur.
- Appliquer les exigences RSE dans les tâches à réaliser (respect du tri, réduction du gaspillage, réduction de l'usage unique, économie d'eau et d'énergie).
- Intégrer et mettre en oeuvre les engagements achats responsables dans la création des cartes.
- Identifier sur la carte les produits éco-responsables lorsque l'ingrédient est majoritaire (saisonnalité, label rouge, AB, local, FR...).
- Soutenir l'amélioration de l'expérience collaborateurs au sein de l'entreprise et sensibiliser les collaborateurs à la politique RSE du groupe.
Le profil recherché
Votre profil :
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et méthodique, capable d'anticiper les besoins, de maîtriser les opérations de conditionnement et de travailler efficacement en équipe.
Le poste que nous proposons vous plait ? De par votre profil, vous correspondez à ce que nous recherchons ? Alors n'attendez plus et transmettez nous votre CV rapidement.
Infos complémentaires
Nos avantages :
- Cantine d'entreprise - participation salarié réduite à moins d'1 €/jour
- Mutuelle avantageuse et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%
- Participation aux frais de transport en commun : Prise en charge par l'employeur à hauteur de 80% OU Forfait Mobilité Durable de 175 € nets / an (versé en une seule fois)
- Remise sur la carte sucrée et salée de Potel et Chabot
- CSE
- Avantages sociaux All Heartists® (Accor et ses plus de 80 partenaires internationaux)
- Un large éventail d'opportunités de carrière (plus de 300 métiers dans plus de 110 pays)
- Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri des CV par le service RH
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Entretien physique ou visio avec le service RH
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Entretien avec le manager
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Réalisation et debrief du test de recrutement (selon profil)
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Potel et Chabot en images
Publiée le 12/10/2026 - Réf : REF122531T
