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Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Responsable Maintenance H/F COFEL INDUSTRIES

  • Limoges - 87
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 10 ans min.
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Les missions du poste

Le Groupe COFEL est le premier fabricant de literie en France, grâce à ses trois marques : , et .

Notre mission ? Contribuer au bien-être des consommateurs en leur offrant des nuits de rêves.

Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance au respect de nos valeurs : l'esprit d'équipe, l'exigence et la convivialité !

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable Maintenance !

Dans le respect des règles de sécurité, le Responsable Maintenance garantit l'exécution de l'ensemble des travaux de maintenance des outils de l'appareil productif. Il assure la conduite des modifications techniques et des évolutions des équipements, des installations et des infrastructures bâtiments.

A ce titre, il :

  • Coordonne l'ensemble des activités de maintenance en vue d'assurer le maintien en bon état des équipements, des installations et des infrastructures bâtiments.
  • Définit et optimise les moyens à mettre en oeuvre pour maintenir ou améliorer les performances de l'appareil de production (coûts, taux d'utilisation...).
  • Anime et dirige l'équipe de maintenance dont il définit l'organisation et veille à l'optimisation des compétences et des effectifs en fonction des besoins.
  • Définit les plans de maintenance préventive et veille à leur exécution suivant un planning établi.
  • Supervise l'entretien curatif en liaison avec les responsables d'ateliers et s'assure de la réactivité des dépannages.
  • Contrôle l'élaboration des cahiers des charges pour les nouveaux équipements, leur réception et la rédaction des fiches techniques.
  • Participe aux projets d'investissement et à l'établissement du budget entretien dont il assure le suivi.
  • Gère l'ensemble des prestations d'entretien liés aux bâtiments et réseaux énergies.
  • S'assure de la bonne tenue des stocks de pièces de rechange.
  • Assure la prise en compte et la gestion des actions pour répondre aux demandes de la production, logistique et HSE.
  • Assure la gestion des contrôles réglementaires machines et équipements et met en oeuvre les actions de conformité.

Le profil recherché

De formation de niveau BTS ou Bac +3 minimum spécialisation Maintenance, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans en management d'équipe de maintenance dans l'industrie, vous avez à coeur la satisfaction client et participez activement aux bonnes relations de travail avec les autres services. La pratique de la DAO, de l'anglais professionnel, des connaissances en lean en particulier la TPM seraient appréciées.

Vous faites preuve de qualités managériales et relationnelles reconnues, rigueur, pragmatisme et êtes force de proposition. Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne gestion des priorités.

Les avantages

  • Une intégration personnalisée
  • Des prix préférentiels sur nos produits
  • Une excellente mutuelle
  • Des formations sur mesure
  • Des avantages CSE attractifs
  • De la participation et de l’intéressement (selon résultats annuels)
  • 12 RTT par an pour les cadres
  • Une indemnité transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique avec un membre de l'équipe RH

  • Entretien avec le RRH et le manager

  • Entretien final avec le DRH

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Publiée le 12/10/2026 - Réf : 591v3c0n3l236

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