Stage - Ingénieur Essais H/F Edvance
- Montrouge - 92
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Le service FSE (Fonctionnement Simulateur Essais) est en charge de la fourniture de la documentation opérationnelle et du développement du simulateur des réacteurs EPR et EPR2. Il élabore la doctrine Essais de démarrage, conçoit les programmes d'essais et assure un appui technique durant cette phase.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Contribuer à la rédaction d'une procédure d'essai de démarrage d'un système fluide important de la chaudière de l'EPR HPC, en se basant sur les documents de dimensionnement des systèmes et le retour d'expérience des essais de l'EPR Flamanville 3.
- Participer à la validation de cette procédure d'essai, et/ou d'une autre, sur le simulateur HPC situé dans nos locaux à Montrouge.
- Analyser la pertinence de l'essai de basculement de sources électriques prévu en essais à chaud, en état de tranche RRA connecté (gain potentiel important sur le planning des essais HPC).
Vous serez accompagné?e par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes et vos idées, en adéquation avec les enjeux de l'équipe. Si vous aimez comprendre les essais de démarrage EPR à travers des analyses multi-systèmes (fluide, contrôle-commande, électrique, HVAC), ce stage est fait pour vous !
Le profil recherché
Actuellement en Bac +5, vous êtes étudiant?e en cycle ingénieur ou Master universitaire en Génie Nucléaire / Génie Atomique.
Vous êtes à l'aise avec les outils de la suite Microsoft 365.
Vous avez un niveau de français à l'oral comme à l'écrit qui vous permet de rédiger et d'interagir dans le cadre de vos activités professionnelles.
Vous avez a minima un niveau d'anglais courant (B2-C1).
Vous êtes reconnu?e pour votre capacité rédactionnelle, votre rigueur et votre appétence pour la technique.
Vous êtes doté?e d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières
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Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien
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Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²
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45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur
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60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers
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Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH
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Edvance en images
La carte
173 Avenue Pierre Brossolette
92120 Montrouge
Publiée le 10/10/2026 - Réf : 31223704 9143182
