Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants H/F 2D Developpement
- Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires atypiques du lundi au vendredi
Détail du poste
Pour sa future crèche de Saint-Hilaire-du-Harcouët (ouverture en janvier 2027), Les Pirates de Saint-Hilaire recherche recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants TERRAIN.
Poste en CDI à 35h/semaine.
Horaires atypiques du lundi au vendredi.
Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions :
L'accompagnement des parents
Accompagner l'équipe éducative dans la mise en oeuvre du projet pédagogique
Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant
Accompagner l'équipe éducative au quotidien
Accompagner la directrice dans la gestion de la structure en cas de continuité de direction
Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans
Diplôme Educateur jeunes enfants exigé.
Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 09/10/2026 - Réf : 214ZNFP
