Comptable Fournisseurs - Sage 1000 - Luxe H/F RÉSEAU TALENTS
- Paris - 75
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'entreprise qui recrute
Je recrute pour mon client, spécialisé dans le secteur du luxe, un(e) Comptable fournisseurs dans le cadre d'un CDI.
Les locaux se trouvent sur Paris 7ème arrondissement.
Contexte du recrutement : Remplacement du profil actuel qui part à la retraite fin décembre 2026.
Descriptif du poste
Rattaché au DAF, vos missions en comptabilité fournisseurs (multi-sociétés) seront les suivantes :
- Enregistrement et comptabilisation des factures / saisies / règlements à échéances/ cycle de paiement/lettrage/écritures de régularisation, etc... : environ 200 factures par mois
- Analyses diverses et suivi des comptes fournisseurs
- Participation aux opérations de clôtures mensuelles et annuelles (FNP / CCA....)
- Justification des comptes auprès des C.A.C.
- missions annexes ponctuelles : enregistrement de factures clients, saisie et rapprochements bancaires en trésorerie, gestion de notes de frais
Les "+" du poste
- Équipe à taille humaine
- Mutuelle + TR
- RTT
- Accessible en TC
Rémunération : 36.000 à 38000 euros / an
Comment se déroule le processus de recrutement : 1 seul entretien avec le DAF
Le profil recherché
Savoir-faire :
- Bac +2 souhaité en comptabilité ou expérience d'au moins 4/5 ans sur un poste orienté Fournisseurs
- Connaissance INDISPENSABLE de SAGE 1000
Je suis Romain JOHNER, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents.
RJO : STA
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS
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Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien visio approfondi
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Présentation du CV au client
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Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
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Onboarding & suivi d’intégration
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Publiée le 09/10/2026 - Réf : 2s9l05qimrmfe
