Chargé d'Affaires Maintenance H/F Cornet Up
- Le Mans - 72
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
À noter sur ce job
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- Mobilité sur la région (déplacements réguliers à prévoir)
Les missions du poste
Notre client 🏢
Notre client est un groupe industriel et énergétique de premier plan, présent dans une cinquantaine de pays et fort de plus de 40 000 collaborateurs. Son agence du Mans accompagne ses clients dans la réalisation de projets complexes de génie électrique industriel, de l'audit à la livraison, dans des secteurs variés : industrie (agroalimentaire, automobile, pharmaceutique), énergies (gaz, traitement d'eau, chaufferies), transport et data centers. Le recrutement s'inscrit dans le développement de sa direction de proximité.
Le poste 🧰
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires maintenance (F/H) passionné(e) par la maintenance industrielle. Vous interviendrez en délégation du responsable d'affaires pour accompagner les activités travaux, le chiffrage et l'organisation des affaires, dans le respect des règles de qualité, santé, sécurité, environnement et éthique des affaires.
Les missions principales 🥷
Développement commercial : développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels, identifier les besoins en maintenance préventive et curative
Offres et contrats : établir les offres, répondre aux appels d'offres et négocier les contrats de maintenance
Gestion des contrats de maintenance : piloter et coordonner les interventions (électrotechnique, automatisme, instrumentation)
Performance : garantir la sécurité, la qualité et la disponibilité des équipements, suivre les indicateurs de performance et la rentabilité des affaires
Management d'équipes : encadrer et animer les équipes techniques de proximité, participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs, promouvoir la culture sécurité
Le profil recherché
Le profil recherché 🎯
Voici les éléments qui vous permettront de vous épanouir à ce poste :
Formation dans un domaine technique (électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle)
Expérience confirmée en gestion de contrats de maintenance industrielle
Compétences avérées en gestion de projets et suivi d'indicateurs de performance
Excellent relationnel, sens du service client et goût du terrain
Mobilité sur la région (déplacements réguliers à prévoir)
Les qualités recherchées 🧠
Sens du service client
En maintenance, la relation client se joue sur la réactivité et la fiabilité : le chargé d'affaires est l'interlocuteur à qui l'on fait appel en cas d'arrêt de ligne.
Rigueur dans le suivi des indicateurs
La rentabilité d'un contrat de maintenance se pilote par la mesure : disponibilité des équipements, coûts et délais d'intervention.
Leadership de proximité
Animer des équipes techniques sur le terrain demande une présence et une exemplarité sécurité au quotidien.
Capacité de décision
Prioriser les interventions préventives et curatives, souvent sous contrainte, sans attendre l'arbitrage de la hiérarchie.
Déroulement des entretiens 🗣️
Étape 1 : Préqualification téléphonique
Étape 2 : Entretien RH
Étape 3 : Entretien manager
Étape 4 : Proposition d'offre et entretien direction, le cas échéant
L'entreprise
Qui sommes-nous ? 🔌
Cornet Up est un cabinet de recrutement indépendant spécialisé en génie électrique et électricité industrielle (CFO/CFA), avec des expertises pointues en automatisme, courants forts/faibles (BT/HT) et CVC électrique. Nous accompagnons les entreprises du secteur (bureaux d'études, installateurs, industriels) dans le recrutement de leurs talents techniques, sur un modèle de commission au placement direct.
Notre approche se distingue par une transparence totale, une connaissance fine du métier et un accompagnement personnalisé, garantissant un processus de recrutement fluide, ciblé et adapté à vos compétences.
Rejoindre une entreprise par le biais de Cornet Up, c'est bénéficier d'une méthodologie éprouvée par un cabinet 100% dédié à l'électrique, et d'un suivi attentif à chaque étape, de la qualification du poste jusqu'à l'intégration.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Une rémunération selon votre expérience
Salaire adapté à votre profil et à votre niveau d'expérience, dans un groupe en croissance.
Un groupe à actionnariat salarié
Chaque collaborateur a la possibilité de s'impliquer dans l'actionnariat du groupe, dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Un poste au coeur du développement de la maintenance
Un groupe qui renforce fortement ses activités de maintenance et de travaux de proximité, avec de réelles perspectives de montée en responsabilité.
Publiée le 09/10/2026 - Réf : 952f2da3-3cca-49ea-a19d-9c7a1ed8bc25
