Naval Group emploi
Naval Group recrutement

Stage - Développeur·se Agents IA Open Lab H/F Naval Group

  • Ollioules - 83
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Rejoignez la direction ES (Équipements Systèmes) et le site d'Ollioules qui accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.

Naval Group a construit un réseau d'Open.Labs (OL) sur les différents sites de Naval Group, dans le cadre de l'Innov'Factory Services (IFS). Ces OL donnent les moyens d'accueillir tout collaborateur souhaitant concrétiser une idée d'innovation. Parmi, ces moyens, on dispose d'un lieu inspirant sur chaque site, de matériel et systèmes d'informations, de dispositifs divers (intrapreunariat, conférences, portail innovation, annuaire de partenaires...) et d'une communauté de facilitateurs formés aux différentes techniques pour faire émerger l'innovation.

Parmi les sujets accompagnés par l'OL, une grande partie met en oeuvre des agents et modèles d'IA générative pour des besoins du naval de défense. En tant que développeur IA générative, vous contribuerez à l'automatisation de processus métiers à base d'agents

· Mise en oeuvre de LLM « on premise » ;

· Utilisation de différents harness d'orchestration d'agents ;

· Utilisation de l'IA dans la chaîne de production logicielle ;

· Intégration / création d'agents, skills et tools

Le périmètre concerne aussi bien des cas d'usage « entreprise » que la mise en oeuvre d'agents IA à bord des navires et drones.

Vous serez en lien avec des data scientists, des développeurs logiciels, stagiaires, alternants, facilitateurs innovation.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

· Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé

Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)

Le profil recherché

Vous préparez en tant qu'étudiant(e), un Bac +5 en ingénierie.

Vos connaissances techniques :

· Connaissance des outils informatiques, aussi bien pour la partie bureautique que pour le développement logiciel (spécificité nécessaire pour l'OL d'Ollioules dont les activités ont une grande partie tournée vers le numérique, la data, les services). En particulier, quelques connaissances sur les architectures logicielles à base de conteneurs (type Docker / Kubernetes), le DevOps, l'IA, les frameworks web (Angular/Node, React, Vue...) et bien sûr l'IA générative

Savoir-être :

· Curieux-se, force de proposition

· Facilité à communiquer et présenter les résultats de son travail, travail en équipe

· Langue : bon niveau d'Anglais

· Durée 6 mois

· Atouts du poste : montée en compétences sur des technologies incontournables et sur l'accompagnement de projets innovants du fait d'être rattaché au réseau des Open.Labs.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.

Infos complémentaires

Gratification mensuelle 1150 €

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.

  • Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.

  • Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.

  • Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.

  • Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.

  • Promesse d’embauche.

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199 Avenue Pierre-Gilles de Gennes

83190 Ollioules

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : 2026-54596

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