Vedaci Conseil recrutement

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Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Collaborateur Comptable H/F Vedaci Conseil

  • Marseille 8e - 13
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 à 5 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

H/F, en CDI, à Marseille.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable avec la forte volonté de rester à taille humaine, de choisir des dossiers en fonction de son équipe et de dématérialiser et automatiser au maximum.

Sous la supervision directe de l'expert-comptable et en collaboration avec l'équipe, vous interviendrez sur les missions suivantes :

  • Prise en charge d'un portefeuille en autonomie sous la supervision de l'EC ;
  • Dossiers variés avec : BNC - SCI à IR - SCI à IS - SELARL - BIC IS ; TPE, PME
  • Suivi courant du dossier : saisi comptable, révision des comptes, pointage des comptes, préparation des déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE, DAS 2 ...) en autonomie ;
  • Préparation des dossiers annuels pour les bilans :
  • Gestion numérique des dossiers et gestion des relations avec les tiers pour les dossiers (avocat, banque, fournisseurs ...) ;
  • Logiciels utilisés : Quadra - DEXT - SILAE - JEdeclare
  • En bonus : préparation du juridique annuelle et des déclarations d'impôt sur les revenus ;

Le profil recherché

Idéalement, vous avez au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (hors alternance) et êtes à l'aise avec la révision des comptes, la préparation des déclaration fiscales et des dossiers annuels.


Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne dotée d'excellentes qualités relationnelles et appréciant l'autonomie.

Bienvenue chez Vedaci Conseil

Marta DE MENEGHI, Talent Acquisition, au sein du cabinet de recrutement, recherche pour son client un

Infos complémentaires

  • Rémunération : 32 000 à 36 000 € bruts annuels selon profil et expérience
  • Mutuelle à 100% - TT possible (1j/semaine) après formation interne
  • Modulation du temps de travail (39 heures hebdomadaires en moyenne) ;
  • Prime annuelle



2LVEDACICONSEIL

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Notre équipe étudie votre candidature avec soin et vous répond quelle que soit l'issue.

  • Votre profil correspond ? On vous contacte pour un premier échange sur votre projet.

  • Si nos échanges sont concluants des deux côtés, votre profil est présenté à notre client.

  • Votre profil est retenu ? On se rencontre pour finaliser votre dossier.

  • Vous rencontrez le manager, sur site ou en visio.

  • Nous suivons l’avancée de votre candidature jusqu'à la fin de votre intégration.

Publiée le 08/10/2026 - Réf : VEDACI-2026-09-0013--NK1

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