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Stage - Ingénieur Génie Civil - Calculs de Structures H/F Edvance

  • Montrouge - 92
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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Les missions du poste

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Le service GCB (Génie Civil et Bâtiments) constitue le pôle de compétences techniques et fonctionnelles dans le domaine du génie civil, en support à l'ensemble des projets du nucléaire neuf en France et à l'international, pour la conception de l'ensemble des bâtiments de l'îlot nucléaire (spécifications, études, dimensionnement, approvisionnement, appui à la construction, maintenance...), dans le gros oeuvre et le second oeuvre.

Lors de la phase de conception détaillée, l'ajout ou la modification de trémies destinées au passage d'équipements, de câbles ou de tuyauteries peut avoir un impact local sur le comportement des structures. Ces évolutions géométriques sont susceptibles d'influencer les spectres de planchers utilisés pour le dimensionnement des équipements ainsi que les armatures à disposer.

Dans ce contexte, l'objectif du stage est d'évaluer la robustesse des résultats de calcul face aux modifications d'ouvertures et d'identifier les paramètres les plus influents sur le comportement (local et global) des structures, les spectres de planchers et les études de ferraillage.

Vous serez notamment amené(e) à :

- Analyser l'impact des ouvertures sur le comportement des structures nucléaires ;
- Réaliser des études paramétriques et des analyses de sensibilité sur des cas représentatifs issus des projets EPR et EPR2 ;
- Développer une méthodologie permettant d'évaluer la robustesse des résultats vis-à-vis des évolutions de conception et d'identifier les paramètres les plus influents ;
- Exploiter les résultats obtenus afin de proposer des recommandations pour les futures études de conception.

Vous travaillerez en interaction avec des ingénieurs calcul et des experts du béton armé et développerez des compétences en dynamique des structures et analyse de sensibilité appliquées aux projets EPR/EPR2.

Le profil recherché

Si on parlait de vous :

Actuellement en Bac +5, vous êtes étudiant(e) et préparez un diplôme d'Ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en Génie civil.

Vous possédez des compétences en résistance des matériaux, calcul et dynamique des structures en béton armé et méthodes numériques. Une première expérience en programmation scientifique (Python, Matlab ou équivalent) serait appréciée.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité rédactionnelle, rigueur et appétence pour la technique.

Vous êtes autonome, doté(e) d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et de synthèse.

Une communication claire à l'écrit comme à l'oral sera votre atout principal pour la gestion des interfaces.

Vous avez à minima un niveau d'anglais opérationnel.

Vous avez un niveau de français à l'oral comme à l'écrit qui vous permet de rédiger et d'interagir dans le cadre de vos activités professionnelles.


Ce que nous vous proposons :

- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Vous bénéficieriez d'un accompagnement privilégié avec votre tuteur(trice) tout au long de votre stage. Vous ferez également partie de la communauté des étudiants d'Edvance (stagiaires et alternants).
- Si votre niveau d'études est diplômant, vous aurez des opportunités d'embauche en CDI au sein d'Edvance et de la filière nucléaire.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté(e) par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

À savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « Export Control ».

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. À ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Intéressement
  • Prime vacances
  • Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
  • 10 à 12 JNT/RTT par an
  • Avantages CSE (chèques sport, culture et Noël)
  • Restauration d'entreprise
  • Accord qualité de vie au travail
  • Accord égalité professionnelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières

  • Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien

  • Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²

  • 45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur

  • 60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers

  • Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH

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La carte

165 Avenue Pierre Brossolette

92120 Montrouge

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : 31193589 0733526

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