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Equipiér - Conductrice Eur de Matériel de Collecte de Déchets Ménagers H/F SUEZ

  • Saint-Prouant - 85
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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  • port des équipements de protection individuelle obligatoires

Détail du poste

Rattaché à l'Attaché d'Exploitation et/ou au chef d'équipe, le l'Equipier/Conducteur a pour mission principale la collecte des déchets selon un planning, un itinéraire et des consignes déterminées, dans le respect du matériel, des consignes d'exploitation et des consignes de sécurité.
A ce titre, il assure la collecte sur plusieurs tournées et occupe le poste d'équipier et de conducteur de façon polyvalente et sur des plages horaires différentes.


Il aura pour missions principales :

· Assurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel confiés.
· Veiller a une manipulation conforme à chaque type de récipients de collecte.
· Collecter les déchets (chargement, ramassage) en veillant à la propreté des lieux.
· Savoir, le cas échéant, reconnaître la nature des principaux produits collectes afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes.
· Avertir, dès qu'il en a connaissance, le conducteur en cas d'anomalies constatées relatives aux équipements et/ou à la collecte.
· Savoir renseigner les usagers sur les caractéristiques générales de la collecte.
· Vérifier le bon fonctionnement des matériels, effectuer leur nettoyage, contrôler les niveaux,
· Respecter les règles d'exploitation et de sécurité tant pour soi-même qu'à l'égard d'autrui avec une vigilance particulière pour la sécurité des coéquipiers.
· Porter les équipements de protection individuelle mis à disposition.
· Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incident

Le profil recherché

Exigences externes

· Expression écrite et orale : savoir lire et écrire
· Etre titulaire du permis C + FIMO et FCO
· Une première expérience en conduite de Benne ordures ménagères est souhaitée
· Disposer de qualité relationnelle, d'un esprit d'équipe et savoir être autonome dans son travail.

Les avantages

  • Travailler pour l'environnement !
  • Carte tickets restaurants
  • Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
  • Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
  • Remboursement partiel ou total du titre de transport
  • Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
  • Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Pré-sélection par le recruteur en charge du poste

  • Qualification téléphonique pour la vérification du profil

  • Entretien de recrutement avec le recruteur

  • Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

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4 le Guignard

85110 Saint-Prouant

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : req52156

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