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Technicien de Maintenance Industrielle H/F Fives Groupe

  • Avignon - 84
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
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  • astreintes

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Détail du poste

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe basée sur un de nos sites clients ferroviaire à Avignon en qualité de Technicien de maintenance (F/H).

Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des équipements et ce dans le respect des modes opératoires et des consignes de sécurité.

A ce titre, vos principales missions vous amènent à :

- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur le parc machine- Interventions sur équipements variés (systèmes de levage, cabines de peinture, presses, palans, grenailleuses, tours, etc...)- Réaliser les campagnes de vérifications réglementaires avec un organisme accrédité- Réaliser les comptes rendus suite aux interventions préventives et correctives- Renseigner de façon rigoureuse la GMAO client- Être force de proposition sur la fiabilisation machines- Réaliser des diagnostics et des rapports d'expertises sur des pannes complexes

Horaires de journée du lundi au vendredi + astreintes. Déplacements ponctuels sur d'autres sites de la région : Nîmes, Marseille...

Si c'est vous, rejoignez-nous !

De formation technique, vous bénéficiez d'une expérience significative en maintenance électromécanique en industrie. Vous avez de bonnes connaissances techniques en électricité

Bon relationnel, curieux et avez le sens du service.

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines.Professionnel d'une part, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement (nous disposons d'une école de formation interne !) mais également sur le plan personnel. En effet, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : intéressement & participation, mutuelle, paniers repas, chèques vacances, CSE

Les avantages

  • Conditions de travail (télétravail, flexibilité,...)
  • Tickets restaurants / paniers repas avantageux
  • Mobilité et missions internationales
  • Action logement
  • CSE
  • Mutuelle familiale et prévoyance santé
  • Perspectives d'évolution internes
  • Formation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de votre CV

  • Analyse auprès de nos équipes RH

  • Premier échange téléphonique de 15 mins avec le/la RH

  • Plusieurs entretiens (teams et présentiels) afin d’en apprendre plus sur vous

  • Signature de votre promesse d’embauche qui détaille le packages et les avantages

  • Intégration sur le poste avec votre nouvelle équipe

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : 6361

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