Normandise Petfood emploi
Normandise Petfood recrutement

Super recruteur

Réponse garantie
Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Responsable Financier H/F Normandise Petfood

  • Vire Normandie - 14
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Envie de mettre votre expertise financière au service d'une entreprise industrielle en développement, reconnue pour son savoir-faire et son esprit collectif ? En lien direct avec le Directeur Administratif et Financier, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité de l'information financière, l'optimisation des processus et l'accompagnement des équipes.
C'est ici que votre expertise en tant que futur Responsable financier entre en jeu ! Chez NORMANDISE Pet Food, nous vous proposons un poste complet, à la croisée du pilotage financier, de l'amélioration continue et du management d'équipe.

Après un parcours d'intégration et de découverte de nos métiers, vous prendrez progressivement en main vos missions et contribuerez activement à la performance de l'entreprise.
Votre quotidien s'articulera notamment autour des missions suivantes :

- Piloter l'activité financière et comptable, en veillant à la fiabilité des données, au respect des échéances et à la conformité des opérations.
- Sécuriser les clôtures, les audits et les échanges avec les interlocuteurs internes et externes, dans une logique de maîtrise et de qualité.
- Animer les processus clients et fournisseurs, de la facturation au recouvrement, en apportant des solutions concrètes et efficaces.
- Faire progresser les pratiques financières et comptables, en identifiant les leviers de simplification, d'automatisation et de digitalisation.
- Accompagner l'évolution du système d'information financier et faciliter l'appropriation des outils par les utilisateurs.
- Fédérer et accompagner les équipes comptables, en favorisant la coopération, la montée en compétences et la qualité du service rendu.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en finance ou en comptabilité (Bac +5 - école de commerce, université...), vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans dans une fonction similaire, de préférence au sein d'un environnement industriel.


Vous maîtrisez les outils de comptabilité et gestion, notamment les ERP et Excel à un niveau avancé, et possédez de solides connaissances en fiscalité.
Dans le cadre de notre développement international, vous maitrisez l'anglais, la maitrise de l'espagnol est un atout supplémentaire.


Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous faites preuve de rigueur, d'une grande capacité d'analyse et d'un réel esprit de synthèse, autant de qualités reconnues par vos interlocuteurs et vos équipes.


De notre côté, nous vous proposons :

- Une rémunération fixe sur 13 mois à partir de 55kEUR au forfait jours accompagnée d'une mutuelle attractive et d'un régime de prévoyance, des tickets restaurants, intéressement et participation ;
- Un contrat en CDI sous le statut Cadre dans un cadre de travail agréable où la cohésion et la sérénité sont les maitres mots ;
- Le "Welcome Ouaf!\", un parcours d'intégration de 3 semaines afin de vous faire vivre la vie en Normandise et vous donner toutes les clés d'une expérience réussie ;
- Un environnement verdoyant et à proximité de toutes commodités.


NORMANDISE Pet Food c'est l'assurance d'un processus de recrutement simple et rapide :

1. Un accusé réception de votre candidature dans les 24h.
2. Votre candidature est retenue : Mathilde (Responsable RH), vous contactera pour un premier échange téléphonique. Dans le cas contraire, vous recevrez un retour par mail de nos services.
3. L'échange s'avère positif des deux côtés ? Un entretien avec le Directeur Administratif et Financier et la Responsable RH en charge du recrutement s'organise. Vous visitez par la même occasion notre entreprise.
4. Ca matche toujours ? Un second entretien est organisé avec un de nos dirigeants et la Directrice des Ressources Humaines,
5. Une réponse à votre candidature dans les 15 jours qui suivent l'entretien.

Infos complémentaires

13eme MOIS, PART/INTERESSEMENT, CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1ère prise de contact par téléphone

  • Entretien avec un représentant RH et un responsable opérationnel

  • Visite du site de production

  • Un second entretien pourra être organisé selon le profil recherché

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : 31186942 RF/14V

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