Infirmier·ière H/F Oppelia Passerelle39
- Lons-le-Saunier - 39
- CDD
- 18 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'association Oppelia recrute, pour sa structure Oppelia Passerelle 39, un.e infirmier.ère à temps partiel pour son CAARUD de Lons-le-Saunier.
Poste à pourvoir en Janvier 2027.
MISSIONS / DESCRIPTION DU POSTE :
- Assurer l'accueil individuel et collectif des usagers sur le lieu fixe
- Assurer l'activité CAARUD mobile
- Organiser des maraudes en direction des usagers
- Développer des actions collectives
- Travailler avec les usagers pairs
- Médiation sociale
- Délivrer des recommandations et du matériel de Réduction des Risques
- Développer et entretenir les liens avec le réseau de partenaires
- Gérer les stocks de matériel et les commandes sur l'accueil fixe et pour l'activité mobile
- Intervenir en milieu festif
- Participer à l'évolution du projet d'établissement et associatif
ET SI C'ETAIT VOUS ?
- Conduite de projets
- Capacités relationnelles et non jugement
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire
- Adaptabilité, autonomie et initiatives
- Connaissances de l'outil informatique et internet
- Une expérience en réduction des risques serait un plus
- Diplôme souhaité : Diplôme d'Etat d'infirmier
ORGANISATION ET REMUNERATION DU POSTE :
- Lieu de travail : Lons-le-Saunier
- Rémunération : Selon convention 66 avec reprise d'ancienneté
- Type de contrat : CDD 18 mois
- Volume horaire : 0.80ETP - 28h, annualisation
Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.
- Avantages RH :
o 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels
o Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60%
o Mutuelle avantageuse
o Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances
o Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€)
o Frais de transports remboursés à 50% (sous conditions)
Les candidatures doivent être reçues au plus tard le vendredi 30 octobre 2026
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux,Conseiller, accompagner une personne,Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour toxicomanes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/10/2026 - Réf : 214WWPC
