Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Technicien des Moyens Generaux H/F Croix-Rouge française

  • Argenteuil - 95
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Assurer la sécurité des personnes et des biens

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Les missions du poste

COORDONNER ET ASSURER LA MAINTENANCE TECHNIQUE DES INSTALLATIONS ET DU MATERIEL DANS LE RESPECT DES NORMES DE SECURITE ET DES PROTOCOLES EN VIGUEUR
ASSURER LA MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE DES INSTALLATIONS, DU MATERIEL ET DES LOCAUX AFIN D'ASSURER LEUR BON FONCTIONNEMENT
- Assurer la sécurité des personnes et des biens (maîtrise du fonctionnement du Système de Sécurité Incendie)
- Identifier et traiter les dysfonctionnements techniques au jour le jour et réaliser la maintenance nécessaire (électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, peinture et /ou mécanique, téléphonie etc.)
- Prise en charge des réparations légères ou des dépannages des équipements et matériel de l'établissement et des résidents, y compris le matériel médical (lit médicalisé, moteurs de transfert, appels malades, fauteuil roulants...) avec appel à prestataires
- Faire intervenir les prestataires extérieurs compétents en matière de maintenance ou de réparations, selon les contrats en cours et la nature des travaux
- Assurer le suivi des travaux engagés (assistance et accompagnement des prestataires, suivi du planning)
- Assurer la tenue du carnet sanitaire en menant les mesures et actions nécessaires (purges, relevés) - Suivre les vérifications périodiques des organismes de contrôle et assurer la levée des observations
- Réaliser des petits travaux de réaménagement et d'embellissement des locaux - Participer au déchargement, au transport, à l'installation et au rangement de matériels ou d'équipements ainsi qu'à différentes manutentions ponctuelles ou quotidiennes (livraisons des fournitures nécessaires à l'activité)
- Assurer la gestion de l'évacuation des déchets selon les procédures en vigueur
- Assurer l'entretien des véhicules de l'établissement
- Assurer l'entretien des espaces verts de l'établissement
PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES
- Effectuer des diagnostics sur l'état des installations, du matériel et des locaux, selon ses compétences, et établir des préconisations pour garantir leur pérennité
- Participer à la gestion du stock et aux commandes de consommables et petit matériel nécessaires à son activité
- Participer à l'entretien des outils et du matériel mis à sa disposition et anticiper les besoins matériels liés à son activité
- Assurer le rangement de son atelier et de ses outils et l'optimisation de son espace de travail
CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET DEVELOPPEMENT DURABLE ET A LA GESTION DES RISQUES
- Assurer une traçabilité et la transmission écrite et orale des informations liées aux évènements survenus (cahier des interventions techniques, tenue du registre de sécurité, classement sur le réseau, etc.)
- Respecter les protocoles, procédures et normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement
- Exercer sa mission avec une exigence de qualité garantissant la sécurité des bénéficiaires
- Déclarer les évènements indésirables et les non-conformités, selon les procédures en vigueur dans l'établissement
- Contribuer et mettre en place le plan d'action RSE / développement durable pour son champ d'action (gestion des déchets, économies d'énergie...)
INTERVENIR PONCTUELLEMENT SUR LES AUTRES ETABLISSEMENTS CRF DU 95 SI NECESSAIRE
- Participer à l'appui technique de ses collègues des Moyens Généraux dans le cadre de missions qu'ils ne peuvent réaliser seuls Faire des interventions ponctuelles sur les établissements de Montmorency et Argenteuil en cas d'absence des collègues.

Le profil recherché

- Bonne connaissance des normes et procédures légales
- Connaître et appliquer la législation et/ou la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention
- Rigueur et autonomie
- Capacité d'adaptation
- Aisance relationnelle
- Etre force de proposition
- Polyvalence

Infos complémentaires

28024 - 34922 € / an

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

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Publiée le 07/10/2026 - Réf : CRF15338

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