Electromécanicienne - Electromécanicien H/F ENGIE
- Trappes - 78
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 4 à 5 ans
À noter sur ce job
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Détail du poste
Technicien Électromécanicien Industriel Chez ENGIE, nous construisons chaque jour les infrastructures énergétiques de demain. Nous avons besoin de techniciens et techniciennes de terrain qui maintiennent ces équipements en parfait état de fonctionnement. Vous aimez diagnostiquer, résoudre et intervenir sur des installations variées ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions - Diagnostiquer et dépanner des équipements électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques : convoyeurs, ponts roulants, palans, lignes de production, pompes, moteurs et plus encore.- Réaliser les ordres de travail préventifs et correctifs sur le terrain et mettre à jour la GMAO.- Piloter les sous-traitants : planifier les interventions, coordonner les équipes et contrôler la bonne réalisation des travaux.- Établir et chiffrer les devis de travaux correctifs en fonction des anomalies identifiées.- Rédiger les rapports de maintenance et les comptes rendus d'intervention.- Mettre à jour la documentation technique : schémas, plans, procédures et dossiers équipements.- Accompagner les entreprises extérieures lors de leurs interventions sur le terrain. Votre profil - Vous êtes titulaire d'un diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.- Vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience en maintenance industrielle multitechnique.- Vous maîtrisez les domaines électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique.- Vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO pour le suivi et la traçabilité des interventions.- Vous savez coordonner des sous-traitants et assurer le suivi d'une prestation de bout en bout.- Vous êtes rigoureux·se, autonome et appréciez la diversité des missions au quotidien.- Vous avez le sens du service client et une bonne capacité rédactionnelle. Localisation Guyancourt - Poste en présentiel, du lundi au vendredi, avec des horaires en rotation : 7h-15h, 8h-16h ou 11h-19h. Ce que nous offrons - Un salaire de base compris entre 2 400 € et 2 600 € brut mensuel, selon votre expérience.- Des avantages attractifs : 13e mois, prime vacances, prime ENGIE et intéressement.- Des missions variées sur des équipements industriels diversifiés, pour ne jamais s'ennuyer.- Un environnement de travail stimulant, avec un encadrement de proximité et une équipe engagée.- Des conditions de travail flexibles grâce aux rotations d'horaires adaptées à votre rythme de vie.- Des perspectives d'évolution réelles au sein d'un groupe international en pleine transformation. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique. Nous croyons que des équipes diverses sont des équipes plus fortes. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable à n'importe quelle étape du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons notre possible pour vous accompagner. "Recruteur responsable, ENGIE s'inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenus par le Groupe et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.
Les avantages
- Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
- Travailler sur des sites emblématiques
- Avoir un impact concret à travers son métier
- Evoluer. Se dépasser.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.
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Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.
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Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.
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Décision rapide : une proposition transparente et engageante.
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Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.
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Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.
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Publiée le 07/10/2026 - Réf : 72834