Ingénieur Système et Infrastructure Linux H/F Spirica
- Paris 15e - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 3 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement et de l'acquisition de Milleis Vie, nous recrutons pour notre Direction des systèmes d'informations, un(e) Ingénieur(e) système et infrastructure Linux.
Au sein de l'équipe Ingénierie Système de la DSI, vous aurez comme missions principales :
- Administrer les environnements Linux
- Migrer des applications vers des nouvelles environnements
- Réaliser des projets d'évolution de l'infrastructure
- Administrer les équipements d'infrastructure (VMWare, stockage SAN)
- Automatiser les livraisons et les changements de configuration
- Sécuriser l'infrastructure et les systèmes contre les attaques informatiques
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 (école d'ingénieur ou Master universitaire) en informatique, Systèmes et Réseaux, infrastructure IT ou domaine équivalent. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire.
Compétences recherchées :
- Immédiatement opérationnel en administration systèmes Linux.
- Bon niveau d'informatique générale et fortes compétences techniques.
- Curiosité et ouverture d'esprit : apprentissage rapide et capacité à intervenir sur diverses technologies.
- Communication : s'intégrer dans une petite équipe et échanger avec les utilisateurs.
- Rigueur : respect des procédures et des consignes de sécurité.
Infos complémentaires
Rémunération & Avantages
- Équilibre vie pro-vie perso (jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine selon conditions définies dans la charte)
- 28 jours de congés payés + une dizaine de RTT.
- Une rémunération fixe + un variable individuel + un variable collectif avec un dispositif d'épargne salariale (PEE et PERCOL) avec un système d'abondement.
- Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%.
- Titres restaurant dématérialisés avec une valeur du titre de 12€10 (part employeur à 60%, part salarié 40%).
- CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%).
- Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)
- Des avantages sur les produits d'assurance, avantages CSE, surcomplémentaire retraite.
- Statut Cadre
- Équipe dynamique à taille humaine
Locaux au coeur de Paris.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous candidatez !
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Si votre CV est retenu, vous avez un premier entretien téléphonique avec les RH
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Vous participez à un ou plusieurs entretiens avec le manager et les RH
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Selon le poste, un test et des références peuvent être demandés
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Vous acceptez l'offre et signez la promesse d'embauche
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Vous intégrez l'équipe et commencez un parcours d'intégration !
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Spirica en images
Publiée le 07/10/2026 - Réf : 4382776/30491973 ISEIL/75P
