Technicien Forestier H/F Service Public

  • Tulle - 19
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Service public d'état
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Les missions du poste

Intitulé du poste :
Technicien forestier (H/F)
Type de contrat:
CDD à temps complet de 6 mois, de droit public, (remplacement de congé maternité/parental) sur la base des dispositions applicables aux agents non titulaires de l'Etat (Décret 86-83 du 17/01/1986)

Poste susceptible d'être vacant ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe.


Catégorie d'emploi:
B
Rémunération:
Selon barème des rémunérations du CNPF (rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience professionnelle antérieure).

Fourchette: entre 26,9 et 37,4 K€ brut annuel
Résidence administrative:
Egletons (19)
Prise de poste prévue:
Susceptible d'être vacant au 1er décembre 2026

Sous l'autorité du Directeur, du Directeur-adjoint, et de l'ingénieur responsable de l'antenne de la Corrèze, le technicien (H/F) sera chargé des missions suivantes :

Promotion des documents de gestion durable, instruction des PSG et demandes de coupes, suivi des PSG ;

  • Vulgarisation de la gestion forestière durable, contacts individuels, réunions et formations des propriétaires;
  • Regroupement, appui aux stratégies locales de développement forestier ;
  • Participation aux FOGEFOR, et à l'animation des groupes de progrès du Limousin, et tout particulièrement les associations suivantes : ADAF, AFOXA, GDF Millevaches;
  • Participation à la mise en place et au suivi de placettes du réseau expérimental.

Le profil recherché

Formation - expériences

  • Diplôme de technicien forestier option production ou gestion forestière, ou diplôme équivalent ;
  • Expérience souhaitée dans le développement de la forêt privée ;
  • Maîtrise des outils informatiques (suite office, courriel, internet), SIG (logiciel QGIS).

Compétences et qualités requises

  • Aptitudes physiques au travail de terrain ;
  • Rigueur, organisation, autonomie et esprit d'initiative, capacité de synthèse et de rédaction ;
  • Goût pour le développement forestier et le contact avec les propriétaires et gestionnaires ;
  • Excellente capacité d'écoute, de dialogue, de concertation et de travail en équipe ;
  • Intérêt pour les aspects forestiers liés à l'environnement, à la gestion durable de la forêt ;
  • Permis B.

Bienvenue chez Service Public

La Nouvelle-Aquitaine, avec ses 12 départements, est la première région forestière française. Essentiellement privées, avec 91% des forêts de la région, elle représente 25 % des forêts privées métropolitaines avec près de 2,9 millions d'hectares. Le CNPF Nouvelle-Aquitaine avec une équipe de plus de 60 collaborateurs, a une place prépondérante dans le paysage forestier néo-aquitain.

L'antenne de Corrèze est constituée actuellement de trois techniciens titulaires et un contractuel, d'une assistante et d'un ingénieur en charge du développement forestier sur le département. La forêt y est privée à 95 % renforçant la place du CRPF dans l'économie de ce département. 20% de la forêt privée bénéficie à ce jour d'un document de gestion durable.

Infos complémentaires

entre 26,9 et 37,4 K€ brut annuel

Publiée le 07/10/2026 - Réf : 2026-2432686

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