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Lactalis recrutement

Technicien de Maintenance Semaine Pontivy 56 H/F Lactalis

  • Pontivy - 56
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Agro-alimentaire
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • cycle alternant une semaine du matin, une semaine d'après-midi, une semaine de nuit (environ une fois par mois)

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Votre futur poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ?

Vous recherchez un poste technique polyvalent dans un environnement automatisé et vous offrant de réelles responsabilités ?

Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de la Société Fromagère de Pontivy (56), site spécialisé dans la fabrication de fromages Mozzarella à marque Galbani.

En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations.

Rattaché à votre Chef d'Equipe, vous intégrez une équipe de 8 Techniciens de Maintenance où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.
Vous travaillerez en binôme au sein d'une équipe dynamique, favorisant la coopération et l'entraide.

En tant que Technicien de Maintenance (H/F), grâce à votre engagement et à notre accompagnement, vous :

  • Vous assurez lamaintenance préventive et curative de nos installations automatisées
  • Vous participez aux projets d'amélioration et contribuez à l'optimisation de l'outil de production

  • Vous intervenez sur des domaines variés (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme)

  • Vous êtes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions

  • Vous contrôlez le résultat de vos interventions et assurez la sécurité des machines.

Ce poste est à pourvoir en CDI au sein d'une équipe organisée en horaires 3x8, du lundi au vendredi.

Vous travaillez selon un cycle alternant une semaine du matin, une semaine d'après-midi, une semaine de nuit (environ une fois par mois) et une semaine en horaires de journée sur 3 jours.

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous garantissons un parcours d'intégration et de formation au poste pour chacun de nos collaborateurs de façon à développerl'autonomie et la confiance.

Parce que lapromotion interneest au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'unaccompagnement personnaliséetadapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en vous spécialisant dans un domaine (automatisme, mécanique,...) ou en devenant Chef d'Equipe, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement!

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment unerémunération reconnaissant votre engagement: salaire fixe sur 13 mois,majorationsliées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances.

Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, les nombreuses actions engagées dans le domaine de la Qualité de Vie au Travail sur notre site vous garantiront un cadre de travail agréable.

Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Pontivy (56), à seulement 45 minutes de la mer !

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !

Vos atouts

Vous êtes diplômé d'un Bac à Bac +3 en Maintenance des Système de Production et souhaitez poursuivre le développement de vos compétences techniques ? Alors ce poste est fait pour vous!

Une expérience en industrie incluant des interventions en automatisme est un plus !

Votre capacité à travailler à la fois enautonomieeten équipe, votre goût pour latechniqueet une bonneméthodologieseront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.

Développez votre savoir-faire dans un environnement «apprenant»!

Ce poste correspond à votre projet ?Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager, Christophe et un Responsable Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!

Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

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Rue Charles Tellier

56300 Le Sourn

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Publiée le 06/10/2026 - Réf : c3abedd399aa55616914f281573a45b0

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