Conducteur de Travaux H/F Societe Francaise d Isolation

Description du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de travaux H/F pour renforcer notre Activité Façades, Fenêtres Aluminium. Véritable pilier de nos chantiers, vous garantissez leur bonne exécution en assurant le respect des délais, coûts, qualité et sécurité des ouvrages et des équipes sur le terrain.

Pour cela, nous vous confions les missions suivantes :

Préparation et organisation des chantiers
Etudier le cahier des charges et anticiper les besoins techniques
Valider la faisabilité des travaux avec le chef de projet
Elaborer le planning en coordination avec le Bureau d'Études et la Production
Rédiger le plan de prévention et le PPSPS
Suivi et pilotage des travaux

Gérer les commandes et l'approvisionnement du matériel
Gérer la sous-traitance
Encadrer les équipes sur chantier et veiller à leurs compétences et habilitations
Assurer la relation client et représenter l'entreprise lors des réunions de chantier
Suivre l'avancement des travaux ainsi que les aspects financiers et administratifs
Garantir la satisfaction client et la qualité des ouvrages livrés
En lien constant avec l'équipes travaux, le bureau d'études, les chefs de projet et les fonctions commerciales, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets.

Conditions du poste
CDD de chantier
Base au choix : Normandie, Région Parisienne ou Pays de la Loire
Déplacements principalement en région Grand Ouest et Île-de-France
Poste à pourvoir dès que possible

Profil recherché
Titulaire d'un Bac +3 dans le domaine du bâtiment, vous possédez impérativement une expérience professionnelle de 2 à 5 ans en conduite de travaux en Entreprise Générale.

Compétences requises :

Excellente communication et organisation
Connaissance de la conduite de travaux et des normes relatives au métier
Capacité à gérer les priorités et à réagir face aux imprévus
Rigueur financière et contractuelle
Rémunération selon profil et expérience.

Nous vous proposons les conditions suivantes : Durée hebdomadaire de 39 heures, Repos Compensateurs Équivalents, Horaires flexibles, Accord de télétravail, Véhicule de service ou de fonction selon profil, Prime vacances (CIBTP), 13ème mois, Intéressement & participation selon les résultats de l'Entreprise, Mutuelle et prévoyance, CSE, Convention annuelle .