Directrice de Micro-Crèche H/F Loopio Recrutement
- Paris 13e - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Vous êtes titulaire de l'un de ces diplômes ?
- Educateur/Educatrice de jeunes enfants
ou
- Auxiliaire de puériculture avec minimum 3 ans d'expérience en direction de crèche
Intégrez la superbe équipe de notre micro-crèche partenaire située à Paris 13 :
- Métro 7, 14 (Maison-Blanche)
Ce que nous proposons :
- Type de Contrat : CDI, temps plein.
- Disponibilité : dès maintenant.
- Salaire : entre 2800€ et 2900€ bruts mensuels.
Avantages :
- Tickets Restaurant.
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire.
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année).
- Bonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté.
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions.).
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%.
- Mutuelle d'Entreprise .
- Assistance sociale gratuite.
- Dispositifs de formations (VAE, Ateliers, Conférences, Formation en ligne).
Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi : de 8h30 à 19h.
- Crèche accueillant 10 enfants.
- Fermetures annuelles : 3 semaines en août et une semaine en décembre.
- Projet éducatif : inspiration des différentes pédagogies permettant d'adapter l'accueil, construction d'un projet commun en équipe.
Vos principales missions :
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles.
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif.
- Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : recrutement, intégration, formation...
- Assurer le suivi du budget de la crèche (gestion des commandes, facturations...).
En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation.
- Contenus enrichissants.
- Conseils personnalisés pour réussir votre entretien.
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir un projet éducatif,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,#TDEF2026
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214VJPY
