GROW UP Consulting recrutement

Collaborateur Comptable H/F GROW UP Consulting

  • Monaco - MC
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 5 ans
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Les missions du poste

Vous êtes jeune diplômé ou avez une solide expérience en cabinet, une appétence pour le conseil, et l'art de transformer des chiffres en stratégie ? Alors, vous êtes exactement la personne qu'il nous faut.


Nous recrutons des collaborateurs JUNIORS à CONFIRMES pour un cabinet d'expertise comptable monégasque. Rejoignez une équipe innovante, dynamique, et résolument tournée vers l'avenir.


Votre mission, si vous l'acceptez :

  • Passer de la révision des comptes aux états financiers, sans transpirer.
  • Conseiller et accompagner les clients avec professionnalisme et bienveillance.

Ce qui vous attend :

  • Un cabinet qui respire la bonne humeur et la bienveillance.
  • Une équipe dynamique qui ne recule devant aucune tendance technologique : "Oui, on parle bien d'IA".
  • Une opportunité de grandir professionnellement tout en gardant un équilibre de vie qui vous correspond.
  • Ici, on ne vous demandera pas de rester jusqu'à la retraite (quoique...), mais vous pourrez profiter des opportunités de développement de carrières
  • Pas de dresscode, ici ça fait bien longtemps qu'on a laissé tomber la cravate ;)

Le profil recherché

Ne perdons pas de temps, ni vous, ni nous...

Postulez uniquement si vous correspondez à ce critère bien spécifique :

  • Au moins une première expérience en cabinet d'expertise comptable (même en alternance, plus facile pour s'adapter au fonctionnement du cabinet).

Bienvenue chez GROW UP Consulting

GROW UP Consulting : Recruter, c'est bien. Engager et Fidéliser, c'est mieux.

Spécialisés dans l'acquisition de talents depuis près de 20 ans, nous avons fait un constat :

  • Un recrutement réussi ? Le mérite revient à l'entreprise.
  • Un recrutement raté ? C'est le recruteur qui est pointé du doigt.

Pourtant, la même méthodologie, les mêmes outils, la même conviction sont mises en oeuvre. Alors, où est la vraie différence ?

Culture d'entreprise, management, intégration, objectifs... Autant de leviers souvent sous-estimés et indépendants de la qualité du recruteur...

C'est pour répondre à ce défi que nous avons créé GROW UP Consulting. Notre mission :

  • Transformer le management pour attirer, recruter et fidéliser les talents d'aujourd'hui et de demain.
  • Comprendre toutes les générations
  • Donner du sens aux actions
  • Prendre de la hauteur pour voir plus loin

Les résultats ?

  • Des talents conquis
  • Une équipe engagée
  • Une entreprise qui rayonne

Suivant cette philosophie, nous nous déplaçons dans chacune des entreprises qui nous consultent pour prendre le pouls : comprendre les attentes, les besoins, le management en place, les ambitions de l'entreprise, afin de présenter les talents qui s'adapteront plus facilement au modèle en place... Car chercher à faire entrer des ronds dans des carrés, c'est s'épuiser en vain et ça génère de la frustration : beaucoup d'efforts, sans aucun effet...

Infos complémentaires

Ce que vous gagnez :

  • Pas de chiffres exacts ici (on garde le suspense), mais soyez sûr(e) que votre expertise sera reconnue à sa juste valeur.
  • Et ce n'est pas tout : 13ème mois (lissé à l'année ou en 2 fois)
    prime annuelle

Les avantages qui peuvent tout changer :

  • Télétravail : 1 à 2 jours par semaine
  • Horaires flexibles : au plus tôt vous commencez votre journée, au plus tôt vous rentrez chez vous (parce que votre vie personnelle est précieuse...)
  • Mutuelle et prévoyance

Publiée le 06/10/2026 - Réf : 4379407/30478540 CC/M

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