Stage 2027 - Achats Équipements et Systèmes Electriques H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu'il vous faut !

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au coeur d'une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre de stage intitulée«Stage en en Achats Équipements et Systèmes Electriques (h/f)» vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Blagnac.

Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département « Power on Board Procurement » en charge des Contrats d'achats des systèmes électriques dans les avions commerciaux Airbus.

Votre stage consistera à: assister les acheteurs dans chacun de leur périmètre sur l'ensemble des activités (Appel d'offres (RFI/RFP), Contract management, Gestion des prix et des outils associés, ...)

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en janvier (cette période est indicative et pourra être ajustée).

Vos principales missions consisteront à :

• Gestion des contrats d'achats et élaborations des amendements de contrats
• Support RFI/RFP
• Support Commodity leader à la préparation des Sub-MFT mensuels
• Support à l'application du processus de claims vers les fournisseurs (calcul des montants, élaboration des claim dossier et des claim letter, suivi des claims)
• Mise en place des Contract review
• Contribution à la mise à jour de la Sourcing Strategy

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes:

• Compréhension et Gestion des contrats d'achats
• Gestion et Coordination des clients internes en adéquation avec les process AIRBUS
• Développement des relations avec des fournisseurs internationaux dans un environnement "VUCA" (en anglais Volatile - Uncertain - Complex - Ambiguous)

Votre carte d'embarquement pour cette aventure :

Vous êtes actuellement en Master 1 ou Master 2, dans le domaine de Achats/marketing/commerce international ou équivalent, ou en ecole d'ingenieur pour la gestion de chaine d'approvisionnement.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :

Compétences techniques :

• Des connaissances dans le domaine des Achats et des relations avec les fournisseurs
• Des connaissances des aspects Juridiques
• Une maîtrise des outils informatiques standards (Google suite, pack office..)
• Connaissance des outils tels que SAP, eProc serait un plus

Soft Skills :

• Un vif intérêt pour les activités aéronautiques
• Doté (e) d'un sens relationnel et bonne capacité de communication
• Capacité d'intégration dans une équipe et souplesse d'adaptation
• Aptitude d'analyse et de synthèse

Langues :

• Anglais : avancé (écrit et oral)
• Francais : intermédiaire

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

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Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.