Ingénieur·e Essais Validation & Tests H/F Colas France
- Les Ulis - 91
- CDI
- Bac +5
- BTP
- Exp. 10 ans min.
Détail du poste
Votre mission
Dans le cadre du renforcement de notre activité de transports ferroviaires urbains pour l'Ile-de-France, nous recherchons un.e Ingénieur.e Essais Validation & test H/F ; Vous serez rattaché.e à la Business Unit Expertise, Conseil et Audit basée aux Ulis.
Vos principales responsabilités
Vos missions seront les suivantes :
- Vous participez aux opérations d'intégration et d'essais (préparation, réalisation, enregistrements, reporting) et à l'analyse/investigations des résultats lors des campagnes d'essais
- Vous assurez l'application des procédures de sécurité du site relatives aux essais.
- Vous collaborez avec le responsable d'essais afin d'optimiser les essais à mener sur l'ensemble du projet.
- Vous élaborez les plans et procédures d'intégration et d'essais.
Votre profil
Issu.e d une formation d'Ingénieur.e Système généraliste ou à dominante système de transport, vous justifiez d'une expérience d'environ 10 ans dans le domaine de l'ingénierie système et idéalement dans le secteur ferroviaire.
Rigueur, aisance relationnelle, esprit d'équipe et de synthèse, force de proposition, autonomie et sens de l'organisation sont autant de qualités qui vous caractérisent.
Vous disposez également d'une forte orientation client et résultat.
Rejoignez une équipe d'Experts en Ingénierie Système, Contrôle-Commande et Signalisation ferroviaire au sein de notre PME familiale dynamique et sympathique où vous serez accompagné.e dans votre prise de poste et votre évolution tout au long de votre parcours.
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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4 Avenue du Canada
91940 Les Ulis
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 121139-fr_FR
