Chargé de Programmation Culturelle Spectacle Vivant - Montbeliard H/F Communes
- Montbéliard - 25
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Disponibilité régulière en soirée, les week-ends et les jours fériés selon la programmation
Détail du poste
À Montbéliard, la richesse du patrimoine rencontre l'audace de la création artistique. Rejoignez une ville où la culture contribue chaque jour à l'attractivité du territoire et à la qualité de vie de ses habitants. Rejoindre notre collectivité, c'est participer activement au développement culturel du territoire, contribuer à la mise en oeuvre d'une programmation ambitieuse et accessible à tous, et travailler au coeur d'événements fédérateurs qui participent au rayonnement local.
Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, vous concevez, coordonnez et mettez en oeuvre la programmation de Château en Scène et du Festival des 4 Saisons, contribuant ainsi au rayonnement culturel et à l'attractivité du territoire.
À ce titre, vous :
· Élaborez une programmation artistique diversifiée (théâtre, musique, danse, arts de la rue, cirque, humour, jeune public).
· Préparez et suivre le budget, les contrats, conventions et dossiers administratifs.
· Participez à la recherche de financements et veiller au respect de la réglementation du spectacle vivant.
· Assurez l'accueil des artistes, le suivi de la billetterie et une première analyse des fiches techniques.
· Encadrez et coordonnez les équipes mobilisées sur les événements : agents permanents, intermittents, vacataires et bénévoles.
· Participez à la communication et à la promotion des manifestations culturelles en lien avec le service Communication.
Le profil recherché
Formation supérieure dans le domaine culturel ou de la gestion de projets culturels (Bac +3 à Bac +5).
Expérience souhaitée dans la programmation culturelle ou l'administration du spectacle vivant.
· Poste à temps non complet : 50 %.
· Disponibilité régulière en soirée, les week-ends et les jours fériés selon la programmation.
· Présence indispensable lors des manifestations culturelles organisées par la collectivité.
· Recrutement statutaire (cadre d'emploi des attachés) ou à défaut par voie contractuelle
· Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
· Adhésion au CNAS, participation aux frais de mutuelle et prévoyance
· Prise en charge des abonnements de transport en commun
Avantages :
- Accès à des réductions
- Indemnité transport
- Mutuelle
Publiée le 02/10/2026 - Réf : O025260928000873