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Naval Group recrutement

Stage - Ergonome Facteurs Humains & Design H/F Naval Group

  • Ollioules - 83
  • Stage
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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Les missions du poste

VOS MISSIONS

Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.

Vous intégrez, idéalement dès février 2027, le service Facteurs humains et design, composée d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices.

Vous serez intégré aux équipes agiles de conception du système de combat du futur pour les bâtiments de la Marine Nationale, avec en ligne de mire le futur Porte-Avions.

L'objectif principal du stage sera de participer aux évaluations agiles (type "guérilla tests") des maquettes conçues par l'équipe Facteurs Humains / Design : préparation, déroulement, analyse des résultats et recherche des meilleurs compromis avec l'équipe de conception.

Selon vos compétences et appétences, vous pourrez être impliqué dans d'autres sujets en cours au sein du projet : participation à des groupes de travail de co-conception (méthodologies du design thinking), étude de concepts d'exploitation innovants, ...

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé

Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.

Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Une prise en charge des frais de transport (50 % du titre de transport en commun)

Le profil recherché

ET VOUS ?

Vous êtes actuellement en dernière année de Master d'Ergonomie ou équivalent, ou bien en école d'ingénieurs avec une spécialisation en facteurs humains et vous souhaitez effectuer un stage de fin d'études de 6 mois dans l'ergonomie des Interfaces Hommes/Systèmes.

Vous avez été formé(e) aux méthodes et techniques d'intervention en ergonomie cognitive visant à adapter les moyens et outils, le plus simplement et efficacement à l'Homme.Vous disposez de compétences démontrées dans ce domaine et vous souhaitez vous y spécialiser.

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'équipe, ainsi que pour votre curiosité.

Vous disposez d'un attrait prononcé pour tout ce qui est technologies et innovations.

Alors ce stage est fait.e pour vous !

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.

À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.

Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021

Infos complémentaires

Gratification mensuelle 1350 €

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.

  • Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.

  • Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.

  • Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.

  • Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.

  • Promesse d’embauche.

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199 Avenue Pierre-Gilles de Gennes

83190 Ollioules

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Publiée le 01/10/2026 - Réf : 2026-54514

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