Psychologue H/F HERO Médicosocial
- Romans - 01
- CDD
- 6 mois
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans
Les missions du poste
Le groupe Hero Médicosocial recherche pour un EHPAD situé sur le secteur de Châtillon/Chalaronne
un(e) Psychologue H/F pour un CDD longue durée, avec une vraie perspective d'évolution vers un CDI sur un site à proximité.
La structure accueille 61 résidents.
Il s'agit d'un établissement à taille humaine, chaleureux et attentif au bien-être des résidents.
L'équipe en place est soudée, dynamique et collaborative.
Vos missions seront :
-Accompagner les résidents et leurs familles avec écoute, respect et sens clinique.
-Soutenir les équipes pluridisciplinaires et les sensibiliser aux bases de la psychologie.
-Réaliser les évaluations cognitives dès l'admission pour adapter la prise en charge.
-Mener le projet d'accompagnement personnalisé de chaque résident.
-Assurer des entretiens individuels selon les besoins identifiés.
-Participer aux réunions pluridisciplinaires et apporter un regard clinique structurant.
Le profil recherché
- Titulaire d'un master 2 de Psychologie (clinique, gérontologie ou psychologie du vieillissement).
- Empathie, sens de l'écoute, capacité d'analyse et travail en équipe.
- Expérience en EHPAD appréciée.
Bienvenue chez HERO Médicosocial
HERO Médico-Social, Agence de recrutement Intérim/CDD/CDI spécialisée, propose ses services aux structures du Social, du Médical et du Médico-Social.
Forts d'une expérience approfondie dans ce secteur, engagés et réactifs, nous mettons en lien les professionnels spécialisés (éducateurs, moniteurs-éducateurs, infirmiers, aides-soignants, moniteurs d'atelier, surveillants de nuit, Accompagnants éducatif et social, TISF, éducateurs de jeunes enfants, Cadres... de niveau CAP à Bac +5) avec les structures de l'ESS et du médical implantées dans l'Ain, le Rhône, les Savoie et l'Isère.
Notre agence assure la sélection des candidatures, l'entretien avec le candidat identifié, la mise en relation avec la structure utilisatrice et mettra en valeur vos savoir-faire et votre savoir être. Ceci avec un lien constant qui vous permettra d'être informé sur le suivi de votre candidature sur ce poste mais éventuellement sur d'autres opportunités.
L'accompagnement proximal de nos collaborateurs constitue la pierre angulaire de notre mission.
Les avantages
- Équipe bienveillante et à l’écoute
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1. Entretien téléphonique/Visio ou présentiel personnalisé
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2. Échange approfondi avec un recruteur dédié
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3. Présentation d’opportunités ciblées
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5. Suivi après intégration et accompagnement
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Publiée le 01/10/2026 - Réf : 4370868/30434477 P/01R
