Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Commune de Varetz H/F Communes

  • Varetz - 19
  • Fonctionnaire
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • astreintes décisionnelles en cas de crise

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

La Commune de VARETZ, située à 10 km de BRIVE-LA-GAILLARDE, recrute un(e) Directeur/Directrice Général(e) des Services, à temps complet, à compter du 1er janvier 2027.

Collaborateur(trice) direct(e) du Maire, vous serez chargé(e) de la direction des services (27 agents, dont 22 titulaires et 5 contractuels).

VARETZ est une commune de 2 500 habitants, membre de la Communauté d'Agglomération du Bassin de BRIVE (C.A.B.B.).

Elle propose les services d'une crèche, d'une école (avec restauration scolaire), d'un A.L.S.H et d'une médiathèque.

Sous l'autorité de Madame le Maire, le(la) D.G.S dirige l'administration communale, composée de 27 agents, dont il(elle) est le garant de la cohésion, de la fiabilité et du fonctionnement en transversalité.

Il(elle) fédère et coordonne les collaborateurs et fait monter en compétence les agents dans un climat bienveillant, de cohésion et de confiance.

Le Directeur/la Directrice Général(e) des Services assure un dialogue de gestion permanent, propice à la bonne marche des services et à l'anticipation de leur évolution.

Il(elle) apporte des éclairages techniques aux élus pour faciliter les arbitrages et organise le suivi des décisions.

Contraintes : disponibilité liée aux réunions du Conseil Municipal et évènements municipaux en soirées (notamment lors des élections), astreintes décisionnelles en cas de crise.

Missions principales :
- Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en oeuvre
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques et apprécier les risques juridiques et financiers
- Rendre compte à l'exécutif et l'alerter
- Assurer le suivi de l'assemblée délibérante et la mise en oeuvre des décisions municipales
- Mettre en oeuvre et assurer le suivi de l'évolution des politiques locales et projets de la collectivité
- Assurer la veille stratégique réglementaire et prospective (juridique, technique, énergétique, environnementale...)
- Piloter, animer et coordonner l'ensemble des services municipaux
- Superviser le management des services et la conduite du dialogue social
- Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et garantir la juste application des procédures
- Assurer le suivi des contentieux
- Participer à la gestion et à l'optimisation des ressources de la collectivité (humaines, financières et matérielles).

Le profil recherché

- Cadre A de la fonction publique, vous disposez d'une solide connaissance du fonctionnement des collectivités, des enjeux et du cadre réglementaire des politiques publiques

- Doté(e) d'une expérience de direction générale, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de manager sachant apporter cohésion, accompagnement des équipes et sens du résultat

- D'une bonne culture générale et territoriale, vous maîtrisez les domaines tels que le droit public, les finances locales, les marchés publics

- Aptitudes relationnelles (écoute, dialogue, négociation, communication)
- Aptitudes rédactionnelles
- Capacité à prévoir et à anticiper
- Qualités organisationnelles, d'analyse et de synthèse
- Sens aigu du service public
- Loyauté et discrétion professionnelle
- Disponibilité.

Conditions d'exercice :
Poste à temps complet : 35 h 00 hebdomadaires
Rémunération : grilles indiciaires du cadre d'emplois des attachés territoriaux + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA)
Participation employeur à la Protection sociale Complémentaire : santé et prévoyance
Adhésion au Comité des Œuvres Sociales.

Publiée le 01/10/2026 - Réf : O019260922001152

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