European Homes emploi
European Homes recrutement

Developpeur Foncier H/F European Homes

  • La Rochelle - 17
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

L'entreprise

Depuis plus de 50 ans, le Groupe European Homes concrétise le rêve de propriété de ses clients en concevant et commercialisant des programmes immobiliers. Le Groupe se différencie par son savoir-faire éprouvé sur l'ensemble des métiers de la promotion, de l'aménagement, de la construction et des services immobiliers.

Contexte du poste

Depuis plus de 50 ans, European Homes aide ses clients à devenir propriétaires. Promoteur, aménageur, constructeur et prestataire de services immobiliers, le Groupe maîtrise toute la chaîne du logement neuf. Pour accompagner notre croissance dans le Grand-Ouest, nous recrutons un(e) Développeur foncier basé(e) à La Rochelle. Votre mission : renforcer notre présence en logements collectifs, intermédiaires et individuels groupés sur le territoire rochelais.

Missions et responsabilités

Prospection foncière et négociation

· Repérage et sélection des terrains conformément au Plan Régional de Développement

· Mise en place d'une stratégie de prospection

· Négociation avec les propriétaires fonciers

· Mise à jour des indicateurs via notre CRM Promolead

Etudes des dossiers

· Suivi des études de faisabilité

· Etablissement des pré-bilans financiers

Suivi de la mise en oeuvre du projet

· Négociation et signature des promesses de ventes avec les propriétaires

· Maintien et accompagnement des propriétaires

· Participation à l'acquisition d'assiettes foncières

Profil

✔ Vous justifiez d'une expérience réussie dans le développement ;

✔ Vous êtes tenace, à l'aise en négociation, et avez une vraie appétence pour le terrain ;

✔ Vous avez une excellente connaissance du tissu économique et foncier rochelais ;

✔ Vous êtes orienté business, réactif, et vous savez vous organiser en autonomie.

💡 Votre personnalité & votre état d'esprit seront vos meilleurs atouts !

📲 Nos outils (CRM, logiciels métier) et l'appui de l'équipe régionale faciliteront votre réussite.

🚀 Pourquoi embarquer avec nous ? Parce que chez European Homes, on ne construit pas que des logements...on construit aussi des carrières !

Ce qui vous attend :

🌟 Une entreprise labellisée Happy At Work en 2024 & 2025
🏗 Des projets concrets, stimulants et porteurs de sens
🤝 Une équipe passionnée, soudée et bienveillante

Un processus de recrutement simple & rapide :

  1. Entretien avec un membre de l'équipe RH

  2. Entretien avec le Directeur d'Agence

  3. Entretien avec le Directeur régional

Pour découvrir les équipes, retrouvez-nous sur Welcome to the Jungle, HelloWork et LinkedIn.

📩 Prêt(e) à façonner votre territoire ? Envoyez-nous votre CV.

Chez European Homes, nous construisons bien plus que des logements : nous construisons des parcours professionnels.

ℹ️ Infos de l'offre

  • CDI

  • Temps plein

  • Expérience exigée

  • Permis: B

  • Bac +2 à Bac +4

💰 Salaire brut

35k € - 38k € / Annuel

📅 Prise de poste

Dès que possible

🎯 Avantages

💰Rémunération variable attractive

🚗 Véhicule de fonction avec carte essence

🍽 Carte Tickets Restaurant (valeur faciale de 12EUR)

🏥 Mutuelle santé avec une prise en charge employeur à hauteur de 70 %

🤝 Prime de cooptation : 1 000 EUR brut

🚀 Parcours d'intégration personnalisé

📚 Programme de formation continue

🎉Séminaires Groupe conviviaux

📈 Perspectives d'évolutions concrètes

🎁 Accès à HelloCSE : plateforme d'avantages salariés (réductions, loisirs, culture...)

Les avantages

  • Rémunération & Avantages Financiers
  • Titres-restaurants : 12€ avec une prise en charge à 60 %
  • Véhicule de fonction
  • Plateforme billetterie dématérialisée : Hello CSE
  • Télétravail : selon charte interne
  • Mutuelle santé : base prise en charge à 70 % & Prévoyance
  • Parcours d'intégration
  • Plan de développement des compétences

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-qualifaction avec un membre de la Team Recrutement

  • Entretien visio ou physique avec un membre de la Team RH

  • Entretien physique avec un opérationnel

  • Entretien avec le Directeur Région ou le Directeur de service

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Publiée le 01/10/2026 - Réf : teamtailor-8477191-2223142

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