Product Coordinator - Care H/F Univar Solutions
- Montreuil - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Objectif du rôle
Gérer et développer un portefeuille de produits afin de maximiser les profits et d'atteindre les objectifs définis.
Responsabilités et missions
- Garantir que les portefeuilles de produits pertinents sont correctement configurés et tenus à jour dans les systèmes EMEA, notamment concernant les codes, la documentation, les prix et les échantillons.
- Gérer les données de référence (master data) des produits et être l'interlocuteur principal des parties prenantes.
- Assurer l'interface avec les fournisseurs et faciliter la communication entre les différentes fonctions de l'entreprise (par exemple : Supply Chain, Opérations, Service Client) et les fournisseurs concernant l'approvisionnement et la tarification des produits.
- Collaborer avec les équipes Supply Chain afin de garantir que la segmentation des produits et la stratégie de stockage (conformément aux prévisions) sont correctes et à jour.
- Travailler avec les équipes commerciales afin de s'assurer qu'elles disposent des informations nécessaires sur les spécifications, la disponibilité et les prix des produits.
- Gérer les outils de tarification Q conformément à la stratégie tarifaire définie.
- Gérer les réclamations et non-conformités qualité liées aux fournisseurs.
- Collaborer avec l'équipe Product Management pour mettre en oeuvre les stratégies de prix et partager les retours du marché remontés par les équipes commerciales.
- Travailler avec le Product Management sur les lancements de produits et veiller à ce que les équipes commerciales aient accès aux codes SFDC, aux prix, à la documentation et aux informations techniques pertinentes.
- Soutenir le Product Management dans les activités commerciales et promotionnelles appropriées.
- Gérer les gammes de produits locales.
Les responsabilités décrites dans cette annonce couvrent les principales missions du rôle, mais elles ne sont pas exhaustives et peuvent varier selon les pays. Il pourra vous être demandé d'assumer d'autres missions ou responsabilités, selon les besoins de l'entreprise.
Le profil recherché
- Un diplôme universitaire en économie, marketing ou sciences chimiques est souhaité.
- Première expérience similaire souhaitée
- Capacité à gérer efficacement plusieurs projets simultanément dans un environnement soumis à des délais contraignants.
- Expérience dans l'analyse et l'interprétation de données, ainsi que dans la création et la production de rapports.
- Capacité à travailler de manière autonome comme en équipe et à prendre en charge de nouvelles missions présentant un niveau de complexité élevé.
- Forte orientation vers l'atteinte des objectifs et capacité à relever de nouveaux défis.
- Une bonne connaissance de SAP est un atout. La maîtrise de la suite Microsoft Office est requise.
- Excellentes compétences en communication, y compris en présentation.
- Aptitudes pour la négociation.
- Maîtrise courante de l'anglais.
Compétences clés et comportements attendus
- Orientation résultats : Identifie les objectifs, met en oeuvre les actions nécessaires et travaille de manière ciblée pour atteindre les résultats attendus. Se fixe des objectifs ambitieux et reste concentré(e) sur leur réalisation, même en cas de difficultés.
- Sens de l'organisation et de la structure : Planifie, organise et hiérarchise efficacement son travail. Met en place des processus et des structures facilitant le travail des autres. Définit des échéances réalistes et les respecte.
- Esprit d'équipe : Collabore efficacement avec les autres, fait preuve d'écoute et de respect envers les opinions, les compétences et les réalisations de ses collègues. Développe et entretient des relations de travail constructives au sein des équipes.
- Prise d'initiative : Fait preuve de proactivité et propose de nouvelles méthodes de travail. Lance les actions nécessaires pour atteindre les résultats attendus et sait en expliquer la pertinence et les bénéfices.
Infos complémentaires
Télétravail 2J/SEM
Tickets Restaurant
Intéressement/ Participation
Avantages CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique : 15 à 20 min
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Entretien physique avec le Responsable Opérationnel
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Entretien Physique ou distanciel avec le Responsable RH
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Entretien avec le Directeur du Business
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Univar Solutions en images
La carte
3 Rue Franklin
93100 Montreuil
Publiée le 30/09/2026 - Réf : 4369390/30425869 TBAM/93M
