Groupe Trèfle recrutement

Dessinateur-Projeteur Industriel H/F Groupe Trèfle

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 9 ans
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Contexte

Un acteur spécialisé dans les solutions électriques et l'automatisation industrielle recherche un profil senior capable de prendre en charge des projets électriques de manière autonome, des études initiales jusqu'au suivi de réalisation.


Vos missions

Réaliser les études et schémas électriques.

Concevoir les armoires électriques.

Réaliser le dimensionnement des installations.

Produire les plans et documents techniques.

Assurer le suivi technique des projets.

Prendre en charge les projets de A à Z.

Participer aux échanges techniques avec les différentes parties prenantes.


Environnement technique

AutoCAD

SEE Electrical

Caneco BT

Conception d'armoires électriques.

Dimensionnement électrique.

La connaissance d'une version historique de SEE Electrical constitue un plus.

Le profil recherché

Environnement technique

AutoCAD

SEE Electrical

Caneco BT

Conception d'armoires électriques.

Dimensionnement électrique.

La connaissance d'une version historique de SEE Electrical constitue un plus.


Profil

Vous justifiez idéalement de 5 à 10 ans d'expérience minimum dans les études électriques industrielles.

Vous êtes autonome et capable de piloter techniquement un projet dans sa globalité.

Une localisation dans le Nord de Lyon est privilégiée.

Rémunération indicative : autour de 45 K€ pour un profil senior, ajustable selon expérience.


Bienvenue chez Groupe Trèfle


Forte de 30 ans d'existence dans les métiers de contrôle des unités, Trèfle Automation propose une expertise large dans les métiers de l'automatisation industrielle.

Trefle Automation est le nouveau nom de la société Pahntos ayant exercé durant plusieurs dizaines d'année dans le domaine de la pétrochimie en France et à l'étranger. Trèfle Automation intervient sur tous les types de processus industriels dans les métiers de l'E.I.A. (Electricité, Instrumentation, Automatismes) et notamment a développé de multiples expertises sur les Systèmes Numériques de Contrôle-Commande.

Après être intervenue dans l'industrie pétrolière et notamment à l'international pour accompagner les grands programmes d'extraction, Trèfle Automation a mis en oeuvre ses savoir-faire au service de l'industrie.

Ses experts instrumentation interviennent aux côtés des grands ingénieurs pour designer et piloter les grands chantiers, notamment dans les industries de process (chimie fine et lourde).

Avec plus d'une dizaine d'experts multi-technologies, Trèfle Automation intervient dans les différentes phases de la réalisation des programmes de contrôle des process (SNCC - Système Numérique de Contrôle Commande)

  • Rédaction des Cahiers des charges
  • Rétro-analyse
  • Synoptiques
  • Programmation sur les systèmes des grands constructeurs (Emerson Delta V, Yokogawa, Rockwell, Schneider Fox ; ABB, etc...
  • Recettes et mise en route (F.A.T (Factory Acceptance Test) et S.A.T (Site Acceptance Test))

Dans toutes les étapes, Trefle Automation intervient en support des équipes existantes et/ou forfaitairement sur la base d'un cahier des charges.

Enfin, les équipes de Trèfle Automation interviennent également dans la programmation des automates (Schneider, Siemens, Rockwell, etc.), jusqu'à l'implantation et le câblage des équipements associés.

Par ailleurs, forts des expériences développées dans le groupe Trèfle de gestion des réseaux et de la sécurité informatique, Trèfle Automation a développé des compétences spécifiques de cybersécurité SCADA propres aux systèmes industriels. Nos spécialistes dans ce domaine ont la double compétence : capacité de conception de systèmes SNCC ou automates et gestion des menaces cyber.


Les avantages

  • Carte ticket restaurant
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Indemnité de transport
  • Chèque cadeau
  • Télétravail (en fonction du poste)
  • RTT
  • Equilibre vie pro/perso
  • Mobilité interne
  • Management de proximité

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier contact avec l'équipe recrutement autour de votre projet professionnel

  • RDV avec votre future N+1 au tél ou en visio teams

  • RDV dans nos locaux : découverte de l’environnement de travail

  • RDV avec votre N+1/+2 ou le client chez qui vous interviendrez: projection sur votre poste

  • Le retour est positif ? Bienvenue ! Nous vous accueillons avec un parcours d’intégration

Publiée le 29/09/2026 - Réf : 4364387/30403339 DI/69L

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