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Remplacements Aide-Soignant H/F ARPEP Pays de la Loire

  • Montreuil-Juigné - 49
  • CDD
  • Temps partiel
  • 1 mois
  • Bac
  • Bac +2
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 à 10 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

  • Contrat : CDD temps partiel dans le cadre de remplacements
  • Date de prise de poste : en fonction des besoins
  • Etablissement : MECS Les Ecureuils

Vos missions :


  • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des jeunes accueillis.
  • Accompagner les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.
  • Participer aux temps éducatifs, aux activités et à la vie du groupe.
  • Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des jeunes.
  • Observer les situations rencontrées et transmettre les informations à l'équipe pluridisciplinaire.
  • Contribuer à la continuité de l'accompagnement en lien avec les professionnels de la MECS.


4 bonnes raisons de nous rejoindre :

  • Association engagée et solidaire
  • Temps de travail modulé
  • Congés trimestriels (CCN 66) en plus des congés légaux
  • CSE actif + chèques cadeaux / vacances

Le profil recherché

Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)


Expérience souhaitée : Une expérience auprès d'enfants ou d'adolescents, idéalement dans le secteur médico-social ou de la protection de l'enfance, serait appréciée.


Compétences recherchées :

  • Capacité à accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne et les soins d'hygiène
  • Aptitude à intervenir dans une dimension à la fois soignante et éducative
  • Sens de l'écoute, de l'observation et bienveillance
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Bonne capacité d'adaptation dans le cadre de remplacements ponctuels
  • PERMIS B requis

Les avantages

  • Congés supra légaux (congés trimestriels, d'ancienneté, enfant malade)
  • Mutuelle prise en charge à 50% et Action sociale
  • Prévoyance
  • Offres variées de formations d'adaptation (équipements adaptés)
  • Avantages CSE (chèque vacances, chèque cadhoc, GLADY)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection de votre CV par notre assistante RH

  • Envoie de votre candidature à l'établissement

  • Contact téléphonique par l'établissement concerné sur votre candidature

  • Entretien au sein de l'établissement qui recrute

  • Bienvenue au sein de l'ARPEP PDL

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Publiée le 28/09/2026 - Réf : 4363772/30400721 RA/49M

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