Plombier H/F Start People Btp
- Saint-Dionisy - 30
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 mois min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Missions
Installer, entretenir et dépanner les équipements de plomberie, chauffage et sanitaire.
Réaliser la pose de chaudières, pompes à chaleur, radiateurs et systèmes de production d'eau chaude.
Effectuer les travaux de raccordement aux réseaux d'eau, de gaz et de chauffage.
Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions adaptées.
Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective.
Contrôler la conformité des installations selon les normes en vigueur.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Rédiger les comptes-rendus d'intervention et assurer le suivi des chantiers.
Profil recherché
Titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS dans les domaines de la plomberie, du chauffage ou des installations thermiques.
Expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Bonne maîtrise des installations sanitaires, thermiques et des systèmes de chauffage modernes.
Connaissances des réglementations de sécurité et des normes techniques.
Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Bon relationnel et sens du service client.
Permis B indispensable.
Le profil recherché
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 214LQCD
